Gestionnaire de paie - silae H/F

Adsearch; Barberaz; Sur place; EUR 28 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Gestionnaire de Paie pour rejoindre son équipe à Chambéry. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de clients variés, tout en entretenant des relations avec des organismes externes. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des missions complexes et de conseiller vos clients sur des questions sociales. Ce poste offre un cadre de travail agréable et une chance de contribuer à des projets enrichissants. Si vous êtes passionné par la gestion de paie et souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience en gestion de paie et relations avec les organismes sociaux.
• Capacité à gérer un portefeuille multi-conventionnel.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de clients avec 250/300 paies mensuelles.
• Établir les charges sociales et les déclarations nécessaires.
• Conseiller les clients sur les aspects sociaux courants.

Connaissances

Gestion de portefeuille

Relations avec les organismes

Conseil social

Formation

Diplôme en comptabilité ou gestion

Description du poste

En bref :Gestionnaire de paie H/F – CDI – Chambéry (73) – 28-35K€ annuel – Paie, gestion de portefeuille, relations organismes, conseil social

La division Expertise Comptable & Social de notre bureau Adsearch SAVOIE recherche pour son client, un cabinet d’expertise comptable à taille humaine basé à Chambéry (73), un Gestionnaire de Paie (H/F) en CDI.

VOS MISSIONS

Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Gérer un portefeuille de clients multi-conventionnels (50 dossiers représentant environ 250/300 paies mensuelles)

- Entretenir des relations avec les organismes extérieurs (URSSAF, Caisses de retraite, etc.)

- Établir les charges sociales et les DSN

- Établir les DPAE, avenants et contrats de travail

- Gérer les entrées et les sorties des salariés

- Conseiller vos clients sur les aspects sociaux courants