Gestionnaire de Paie Marins H / F

DIVEINTAR Talent Solution Cabinet de recrutement; Marseille; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement maritime recherche un Gestionnaire de paie à Marseille. Vous serez en charge de la gestion des paies et des tâches administratives. Ce poste exige au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire et une connaissance approfondie en droit social maritime. La rémunération est négociable à partir de 35 KE brut. Le contrat est à durée indéterminée avec des horaires de 39 heures par semaine.

Qualifications

• Expérience confirmée de 5 ans minimum dans un poste similaire.
• Bonne connaissance en droit social et gestion de la paie pour marins.
• Capacité d'adaptation et force de proposition.

Responsabilités

• Gérer le cycle de paie d'un ou plusieurs sites.
• Gérer les dossiers salariés et élaborer les contrats de travail.
• Gérer les absences et arrêts de travail du personnel.

Connaissances

Gestion de la paie

Connaissance en droit social maritime

Maîtrise d'Excel

Aptitude relationnelle

Rigueur

Formation

Bac +2 en gestion administrative, paie

Outils

Système ALICIA

SILAE

Description du poste

A propos de l'entreprise :

Cabinet expert en recrutement Maritime & Naval, vous propose de nombreuses opportunités de carrières dans l'ensemble des secteurs du monde maritime et naval : transport maritime, construction et réparation navale, yachting, nautisme, défense, oil & gas, travaux maritimes, énergies marines, gestion portuaire...

A propos du poste :

Diveintar Talent Solution, cabinet de recrutement dans le secteur maritime et naval, recrute pour son client, une compagnie maritime, un Gestionnaire de paie H / F.

Missions clés :

Au sein de l'équipe GA / Paie, vous aurez pour mission d'assurer le cycle de paie d'un ou plusieurs sites de la compagnie, ainsi que la gestion des tâches administratives et de gestion des Ressources Humaines confiées :

I. Gestion de la paie

• Gérer et contrôler la paie en autonomie, du personnel sédentaire et navigant : gestion des éléments variables de paie, édition et contrôle des bulletins
• Contrôler et gérer les charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles de la DSN

II. Administration du personnel

• Gérer les dossiers salariés, entrées et sorties, classement des dossiers
• Élaborer les contrats de travail et avenants, et suivre les périodes d'essai
• Gérer l'ensemble des absences et arrêts de travail du personnel
• Gérer le volet santé et prévoyance

Assister la Responsable Paie / GA et les acteurs RH sur site dans diverses missions administratives et de pré-paie.

CDI à pourvoir dès que possible, basé à Marseille.

Statut : Agent de maîtrise

Rémunération à négocier selon expérience, à partir de 35 KE brut.

Horaires : 39H avec RTT : de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30, le vendredi jusqu'à 16h30.

Opk+ind1

Profil recherché :

Formation : minimum Bac +2 en gestion administrative, paie, idéalement formation RH.

Expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste similaire dans une compagnie maritime. Bonne connaissance en droit social et droit social maritime, gestion de la paie Marins et ENIM. Maîtrise d'Excel et des systèmes de paie. La connaissance du système ALICIA (paie navigant) et / ou SILAE (paie sédentaire) est un plus. Attitude positive, rigueur, bonne organisation, aisance relationnelle, capacité d'adaptation et force de proposition.