Gestionnaire de paie H/F/X

ARTEMYS; Lyon; Hybride; EUR 34 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail partiel possible

Cabinet structuré avec pôle social déd

Équilibre vie pro - vie perso garanti

Montée en compétences assurée

Poste basé à Lyon

Résumé du poste

Artemys recrute un Gestionnaire de Paie H/F en CDI pour un cabinet d'expertise comptable basé à Lyon. Vous gérez un portefeuille multi-conventionnel et assurez les bulletins de paie, les déclarations DSN et le conseil social.

Profil recherché : formation paie/RH, 3 ans d'expérience en cabinet, maîtrise Silae/Sage/Cegid, rigueur et sens du service client. Télétravail partiel possible et poste basé à Lyon.

Qualifications

• Formation en paie ou RH — BTS, Licence ou équivalent.
• Minimum 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ou d'externalisation.
• Maîtrise d'un logiciel de paie (Silae, Sage, Cegid...).
• Rigueur, discrétion et sens du service client.
• Capacité à gérer plusieurs conventions collectives simultanément.

Responsabilités

• Collecte et traitement des éléments variables de paie.
• Établissement des bulletins de paie.
• Gestion des déclarations sociales (DSN).
• Conseil social auprès des clients.
• Veille sociale et application des évolutions légales.
• Relation avec les organismes sociaux.

Connaissances

Expérience paie 3+ ans

Maîtrise paie

Gestion multi-conventions

Discrétion

Relation client

Formation

BTS/Licence paie ou RH

Outils

Silae

Sage

Cegid

Description du poste

Artemys, cabinet de recrutement en finance et comptabilité en Auvergne-Rhône-Alpes, recrute pour l'un de ses partenaires, cabinet d'expertise comptable basé à Lyon, un Gestionnaire de Paie H/F en CDI.

Vos missions

Vos missions :

Au sein du pôle social du cabinet, vous gérez en autonomie un portefeuille de clients multi-conventionnel :

• Collecte et traitement des éléments variables de paie
• Établissement des bulletins de paie
• Gestion des déclarations sociales (DSN)
• Conseil social auprès des clients
• Veille sociale et application des évolutions légales
• Relation avec les organismes sociaux

Vos compétences

Votre profil :

• Formation en paie ou RH — BTS, Licence ou équivalent
• Minimum 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ou d'externalisation
• Maîtrise d'un logiciel de paie (Silae, Sage, Cegid...)
• Rigueur, discrétion et sens du service client
• Capacité à gérer plusieurs conventions collectives simultanément

Avantages

Ce que nous proposons :

• CDI
• Rémunération entre 34 000€ et 42 000€ brut annuel selon profil
• Télétravail partiel possible
• Cabinet structuré avec pôle social dédié
• Équilibre vie pro - vie perso garanti
• Montée en compétences assurée
• Poste basé à Lyon