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Gestionnaire de paie H / F / D (temps partiel possible)

ABTF SARL

Paris

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Un cabinet d'expertise-comptable dynamique à Paris recherche un gestionnaire de paie motivé. Dans un environnement bienveillant, vous aurez l'opportunité de travailler sur divers aspects de la paie, allant de l'établissement des fiches de paie à la préparation des documents sociaux. Vous rejoindrez une équipe engagée où la qualité et l'éthique professionnelle sont au cœur de chaque action. Si vous êtes organisé, rigoureux et avez une affinité pour les chiffres, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une entreprise qui valorise le travail d'équipe et le développement personnel.

Qualifications

  • 1 an d'expérience en gestion de paie requise.
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques et du logiciel SILAE.

Responsabilités

  • Établissement des fiches de paie et déclarations sociales.
  • Préparation des documents d’entrée et de sortie des salariés.

Connaissances

Organisation
Rigueur
Affinité pour les chiffres
Esprit d'équipe
Maîtrise de l'anglais
Maîtrise de l'allemand

Formation

Expérience en gestion de paie

Outils

SILAE
Outils bureautiques

Description du poste

Cabinet d’expertise-comptable international recherche à Paris 4e (RER Châtelet / Métro Hôtel de Ville).

Installé en plein cœur de Paris, notre cabinet propose ses services à une clientèle essentiellement germanophone. Priorité aux clients, qualité, éthique professionnelle et travail d’équipe dans un cadre bienveillant et familial constituent la pierre angulaire de notre culture d’entreprise.

Notre cabinet à taille humaine et en croissance dynamique recherche pour assister notre pôle social, un(e) gestionnaire de paie engagé(e) avec une expérience d’au moins 1 année en paie.

En tant que gestionnaire de paie, vous aurez l'opportunité de participer à divers aspects de la paie (établissement des fiches de paie et de déclarations sociales sur notre logiciel SILAE, préparation des documents d’entrée et de sortie de salariés, préparation du conseil social, etc.).

Vos compétences
  • Vous êtes organisé(e), fiable et faîtes preuve d’une grande rigueur dans l’exécution de vos tâches professionnelles.
  • Vous avez une affinité pour les chiffres, l’esprit de synthèse, une volonté constante d’apprendre et l’esprit d’équipe.
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques.
  • Bonne maîtrise de l’anglais et / ou de l’allemand.
  • Profils polyvalents (administration, RH, paie) sont les bienvenus.
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