Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Gestionnaire de Paie (H / F) (CDI)

TALENTS FINANCE

Saint-Contest

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 4 jours
Soyez parmi les premiers à postuler

Générez un CV personnalisé en quelques minutes

Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus

Repartez de zéro ou importez un CV existant

Résumé du poste

Le Groupe Talents Finance recherche un(e) Gestionnaire de Paie basé à Saint-Contest, pour prendre en main un portefeuille de 300 paies et assurer la conformité aux échéances légales. Ce poste requiert une formation supérieure et au moins 2 ans d'expérience en cabinet. Une bonne connaissance des logiciels de paie, ainsi que des capacités organisationnelles et relationnelles sont essentielles.

Qualifications

  • BTS, DUT ou Licence professionnelle en paie ou comptabilité.
  • Expérience de 2 ans minimum en cabinet d'expertise comptable.
  • Connaissance des logiciels de paie.

Responsabilités

  • Gestion complète d'un portefeuille de 300 paies multi-conventions sur AGIRIS.
  • Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales.
  • Conseiller les clients sur la gestion du personnel.

Connaissances

Autonomie
Rigueur
Compétences relationnelles
Sens du service client

Formation

Diplôme en gestion de la paie, comptabilité ou ressources humaines

Outils

Agiris

Description du poste

Poste : Le Groupe Talents Finance recrute pour l'un de ses clients en cabinet un(e) Gestionnaire de Paie (H / F) basé à Saint-Contest (14).

Vous êtes en quête d'un nouveau défi professionnel au sein d'un environnement enrichissant ?

Vous êtes au bon endroit !

  • Vous remplacerez une collaboratrice qui part à la retraite (passation prévue !)
  • Vous intégrez une équipe paie de 3 personnes
  • Vous prenez en charge un portefeuille d'environ 300 bulletins multi conventions de l'entrée à la sortie du salarié
  • Logiciels utilisés : Agiris

Votre mission :

  • Prendre en charge la gestion complète d'un portefeuille de 300 paies multi-conventions sur AGIRIS,
  • Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales dans le respect des échéances légales,
  • Assurer la gestion administrative du personnel : entrées / sorties des salariés, contrats de travail, attestations, etc,
  • Conseiller et accompagner les clients sur les problématiques de paie et de gestion du personnel,
  • Veiller à l'application des différentes conventions collectives et des évolutions légales et réglementaires,
  • Collaborer étroitement avec les autres services du cabinet pour garantir une prestation de qualité. Profil :

Profil recherché :

  • Diplômé(e) d'une formation supérieure en gestion de la paie, comptabilité ou ressources humaines (BTS, DUT, Licence professionnelle, etc.),
  • Expérience de 2 ans minimum en tant que gestionnaire de paie en cabinet d'expertise comptable,
  • Bonne connaissance des logiciels de paie et des outils informatiques.
  • Maîtrise des conventions collectives et de la législation sociale en vigueur,
  • Autonomie, rigueur et sens de l'organisation,
  • Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. Entreprise : Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités. Nous recrutons pour tous types d'entreprises.
Créer une alerte emploi pour cette recherche

Gestionnaire Paie • Saint-Contest, Calvados, France

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.