Gestionnaire de paie H/F - Besançon - 07 2025

Mazars; Besançon; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Forvis Mazars, un leader en expertise comptable, recrute un(e) Gestionnaire de Paie à Besançon. Vous aurez la responsabilité de gérer des portefeuilles clients variés concernant les ressources humaines. Ce rôle offre un environnement dynamique avec des possibilités d'évolution, ainsi que des avantages tels que des tickets-resto et un charte de télétravail. Rejoignez une équipe jeune et motivée.

Prestations

Management de proximité

Équipe jeune et dynamique

Dématérialisation

Charte Télétravail

Mobilité

Ticket-resto

Chèques vacances

Prime d'intéressement

Participation

Abondement sur PEE

Qualifications

• Diplômé(e) d'une formation sociale.
• Expérience acquise sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable souhaitée.
• Reconnu(e) pour votre autonomie et votre rigueur.

Responsabilités

• Gérer les bulletins de salaire et les charges sociales.
• Gérer l'administration du personnel, y compris les entrées et sorties des salariés.
• Participer à des projets liés aux outils clients.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Relationnel

Formation

Formation sociale

Outils

Silae

Description du poste

Vous avez envie d'être challengé dans votre quotidien ?

Un job dans une équipe soudée et compétente, dans un cabinet réputé c'est par ici!

Nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie au sein de notre Cabinet Forvis MAZARS à Besançon !

Forvis Mazars, c' est une organisation internationale , intégrée et indépendante, spécialisée dans l’audit, l’expertise comptable et le conseil. Forvis Mazarsest présent dans plus de 95 pays .

En France ,c’est une équipe de 5000 collaborateurs dans plus de 40 bureaux .

En région Bourgogne-Franche-Comté , 260 collaborateurs accompagnent leurs clients sur 8 implantations .

Un super environnement pour vous épanouir professionnellement !

Description du poste

Afin d'accompagner notre croissance et d'assurer notre développement, nous recherchons au sein de nos équipes :

Un(e) Gestionnaire de Paie

Au sein d’une équipe dynamique et avec le support d'une équipe juridique dédiée, vous serez chargé(e) d'accompagner votre portefeuille clients multi-conventions dans sa gestion des ressources humaines.

Après une période de formation sur nos process et outils, vous prenez progressivement en main votre portefeuille clients.

Vous serez être en charge des tâches suivantes :

Gérer les bulletins de salaire :

• Collecter et contrôler les variables de paie transmises par nos clients
• Calculer les éléments de rémunération

Gérer les charges sociales :

• Faire les déclarations sociales;
• Gérer les relations avec les organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite.. );
• Assurer le traitement, le contrôle et le suivi des cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles

Gérer l’administration du personnel :

• gérer les entrées et sorties des salariés (paramétrages, intégration en paie, établissement des formalités d'embauche)
• assurer le process d'intégration et de sortie des salariés

Participer activement aux projets et évolutions des outils mis à disposition de nos clients (coffre-fort, SIRH)

PROFIL RECHERCHÉ

Diplômé(e) d'une formation sociale, idéalement vous justifiez d’une expérience acquisesur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable.

Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votrerigueur et vous avez un bon relationnel qui vous sert auprès des clients et mais aussi des collaborateurs du cabinet.

La connaissance de l'outil Silae serait un atout supplémentaire.

Informations complémentaires

Les + du métier :

• Management de proximité
• Équipe jeune et dynamique
• Dématérialisation
• Charte Télétravail
• Mobilité
• Ticket-resto, Chèques vacances
• Prime d'intéressement, de participation et abondement sur PEE

Poste évolutif pour candidats motivés!

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