Gestionnaire de paie H / F

AKKODIS; Vénissieux; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale recherche un Gestionnaire de paie H/F pour un contrat de remplacement de 6 mois. Le rôle implique le traitement des paies, le suivi des déclarations sociales, ainsi que la gestion des arrêts de travail. Le candidat idéal possède un DUT GEA et une expérience similaire d'au moins deux ans. Ce poste s'inscrit dans une politique d'accessibilité pour les personnes en situation de handicap.

Qualifications

• Expérience de minimum deux ans sur des missions similaires.
• Maîtrise des règles légales en matière de paie.
• Capacité à proposer des améliorations au système d’information.

Responsabilités

• Traitement informatisé des paies et soldes de tout compte.
• Prendre en charge l’ensemble des déclarations sociales et reportings sociaux.
• Assurer le suivi des arrêts de travail et gestion des cotisations.

Connaissances

Gestion des déclarations sociales

Suivi des arrêts de travail

Optimisation des processus

Formation

DUT GEA

Description du poste

Nous sommes persuadés que l'Humain est au cœur de l'entreprise et de la société. Nous considérons qu'il est primordial de vous accompagner tout au long de votre carrière, que ce soit en France ou à l'international. Ainsi, rejoindre The Adecco Group, c'est mettre l'Humain au cœur de son quotidien. Intégrer des équipes expertes et passionnées qui font de l'emploi leur priorité. Recruteur, commercial, chasseur de têtes, collaborateur siège ou cadre siège… tant de profils nécessaires à la transformation du monde de l'emploi que nous intégrons chaque jour dans nos équipes. Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Que votre ambition soit de mettre des gens à l'emploi ou d'expérimenter des innovations pour faire bouger le marché, votre place est chez nous. Accompagnez notre groupe au travers de ces transitions… et participez avec nous à la transformation du monde de l'emploi. Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale via 4 lignes de service : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Akkodis est un partenaire technologique de confiance pour ses clients à l'échelle internationale. Nous co-créons et nous imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société, qu'il s'agisse d'accélérer la transition énergétique et de développer la mobilité verte, ou encore de construire des approches centrées sur les utilisateurs. Dans le cadre du remplacement d'un congé maternité (CDD 6 mois), nous recherchons notre futur Gestionnaire de paie H / F : Ø Effectuer sous contrôle le traitement informatisé des paies et soldes de tout compte, conformément aux procédures et règles définies par la Direction, Ø Prendre en charge l’ensemble des déclarations sociales, enquêtes obligatoires (DARES, …) et reportings sociaux dans les délais impartis et dans le respect des règles légales, Ø Effectuer le règlement des cotisations dans les délais impartis et s’assure en permanence du bon traitement du compte auprès des organismes sociaux (mises en demeure, relances, attestations de vigilance, ), Ø Participer à la passation comptable avec le service comptabilité et justifie les comptes sociaux, Ø Assurer le suivi des arrêts de travail (attestation sécurité sociale, traitement des IJSS, …), Ø Proposer et mets en application les modifications du système d’information de l’entreprise afin d’optimiser le processus de paie et de gestion sociale, Ø Garantir par un contrôle régulier de la fiabilité des données saisies dans l’outil informatique et des données transmises aux interlocuteurs privilégiés. Ø Assurer le lien avec les différents organismes sociaux (sécurité sociale, prévoyance, mutuelle, retraite, …) notamment pour la mise à jour des affiliations, radiations et gestion des dossiers sinistres. De formation de type DUT GEA, vous avez une première expérience de minimum deux ans (hors alternance) sur des missions similaires. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes reconnu.e travailleur handicapé.e, vous pourrez bénéficier de notre politique Handicap et notre Mission Handicap et Diversité vous accompagnera dans votre prise de poste et tout au long de votre carrière.

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