Gestionnaire de paie (H/F)

CRIT LE MANS 18; Sceaux-sur-Huisne; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Gestionnaire de paie à Sceaux-sur-Huisne. Rattaché(e) à la responsable RH, vous serez en charge de la gestion des paies, du suivi des absences et du traitement des contrats. Le poste est en CDI avec une rémunération basée sur l'expérience. Une bonne connaissance des logiciels de paie est requise.

Qualifications

• Expérience pertinente en gestion de la paie.
• Capacité à travailler en équipe avec divers services.
• Connaissance des logiciels de paie.

Responsabilités

• Saisir et suivre les absences des employés.
• Déclencher les dossiers de prévoyance pour indemnisation.
• Gérer les fins de contrat CDD/CDI.

Connaissances

Saisie et suivi des absences

Gestion des fins de contrat

Contrôle de l'interface paie

Calcul et édition des bulletins de salaire

Description du poste

Gestionnaire de paie (H/F), Sceaux-sur-Huisne

Sceaux-sur-Huisne, France

A propos de l'entreprise :

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A propos du poste :

L'agence CRIT recrute, un·e Gestionnaire de paie et administration paie en CDI à Sceaux-sur-Huisne (72160).
Vous êtes rattaché(e) à la responsable des ressources humaines, et en étroite collaboration avec les services internes de l'entreprise (comptabilité, responsables de services, relais RH sur les différentes structures dont vous aurez la charge...).
Voici vos missions :
- Saisie et suivi des absences (arrêts maladie, congés, absences diverses)
- Déclenchement et suivi des dossiers de prévoyance pour indemnisation en cas d'arrêt de travail
- Gestion des fins de contrat (CDD/CDI)
- Suivi des échéances liées à la situation des salariés : congés maternité/paternité, temps partiels, mi-temps thérapeutiques...
- Traitement des acomptes et des oppositions sur salaire (saisies/arrêts, pensions alimentaires...)
- Collecte et saisie des variables de paie (absences, primes, acomptes, etc.)
- Contrôle de l'interface paie avec le logiciel de gestion des temps et des absences
- Calcul, contrôle individuel et global, et édition des bulletins de salaire
- Traitement et envoi des virements de paie
- Réalisation de l'interface comptable en fin de paie
- Pointage et justification des comptes comptables pour le service comptabilité
- Émission et contrôle de la DSN (Déclaration Sociale Nominative)
- Rédaction et diffusion des notes d'information accompagnant les bulletins
- Contrôle et mise à jour des paramétrages de paie.

Horaire de journée.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Rémunération selon expérience et profil.

Profil recherché :