Gestionnaire de Paie (H/F)

TN France; Roquebrune-Cap-Martin; Hybride; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Gestionnaire de Paie. Ce cabinet d'expertise-comptable, implanté localement, offre un environnement de travail humain et des horaires flexibles. Vous serez responsable de la gestion de la paie pour un portefeuille varié de clients, tout en bénéficiant d'un logiciel performant et de séminaires annuels. Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent développer leurs compétences tout en offrant un service de qualité à leurs clients. Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une structure ambitieuse et proche de ses collaborateurs.

Prestations

Espace de travail neuf

Horaires flexibles

Télétravail possible

Ticket restaurant

Logiciel performant - silae

2 Séminaires dans l'année

Qualifications

• Expérience réussie en gestion de la paie en cabinet.
• Formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la paie.

Responsabilités

• Gestion de la paie pour un portefeuille clients diversifié.
• Établissement des bulletins de paie et gestion des charges sociales.
• Conseil et assistance sur la législation sociale.

Connaissances

Gestion de la paie

Déclarations sociales

Conseil client

Formation

Bac+2 en paie

Bac+5 en paie

Outils

Silae

Description du poste

Gestionnaire de Paie (H/F), Roquebrune-Cap-Martin

A propos de l'entreprise :

Ennui au travail, démotivation, envie de changement ?
Si ces mots vous parlent, My Premium Consulting vous donne l'opportunité de changer d'air !
Cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable et de l'industrie, nous vous proposons aujourd'hui un poste de Gestionnaire de Paie Confirmé H/F pour un de nos clients.

A propos du poste :

Cabinet d'expertise-comptable, implanté sur plusieurs sites dans la région, accompagne des entreprises de toutes tailles et de divers secteurs d'activité. Grâce aux différentes implantations, ils sont en mesure d'offrir à leurs clients des services de proximité tout en bénéficiant des ressources et de l'expertise d'un réseau solide.
En rejoignant notre client, vous faites le choix d'une structure à la fois locale et ambitieuse, où vous pourrez développer vos compétences tout en bénéficiant d'un environnement de travail à taille humaine.

Vous interviendrez sur les missions suivantes :

1. Gestion de la paie pour un portefeuille clients diversifié, multi-conventions.
2. Établissement des bulletins de paie, gestion des charges sociales et réalisation des déclarations sociales (DSN).
3. Administration du personnel : contrats de travail, avenants, suivi des absences et des congés, sorties du personnel.
4. Conseil et assistance auprès de nos clients sur les problématiques liées à la paie et à la législation sociale.

Avantages :

• Espace de travail neuf
• Horaires flexibles
• Télétravail possible (selon autonomie)
• Ticket restaurant
• Logiciel performant - silae
• 2 Séminaires dans l'année

Profil recherché :

Vous avez le goût du conseil, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet. Ce poste est fait pour vous.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la paie, n'hésitez pas à nous adresser votre CV.