Gestionnaire de Paie H / F

Cerfrance; Plérin; Sur place; EUR 28 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante à Plérin pour devenir gestionnaire de paie au sein d'une équipe dynamique de Cerfrance. Vous serez responsable de la gestion des paies et de l’accompagnement des clients dans leurs questions sociales. Rejoignez un réseau national engagé dans le développement humain et professionnel de ses collaborateurs.

Prestations

28 jours de congés payés

15 jours de RTT

Accord télétravail

Parcours d'intégration personnalisé

Formations régulières

Qualifications

• Expérience solide en tant que gestionnaire de paie, idéalement en cabinet.
• Capacité à travailler de manière autonome.
• Connaissance des bulletins de salaire et rédaction de contrats.

Responsabilités

• Assistance à la gestion sociale des entreprises des adhérents.
• Réalisation de bulletins de salaire et des déclarations afférentes.
• Conseil aux adhérents en collaboration avec des juristes.

Connaissances

Aisance relationnelle

Sens du service client

Organisation

Capacité à résoudre des situations complexes

Esprit d'équipe

Formation

Bac+2 en paie

Description du poste

Nous recherchons pour notre pôle conseil social, paie et RH, un(e) gestionnaire paie. Vous intégrerez une équipe dynamique et soudée composée de 60 collaborateurs, incluant juristes, techniciens juridiques, techniciens DUERP et gestionnaires de paie, où l’entraide et la bienveillance sont les valeurs principales. L’équipe est répartie sur plusieurs sites : Paimpol, Lannion, Rostrenen, Plérin, Saint Brieuc et Lamballe.

1. Assister l’adhérent dans la gestion sociale de son entreprise.
2. Réaliser des bulletins de salaire et les déclarations afférentes.
3. Rédiger les contrats de travail et attestations en lien avec l’équipe juridique.
4. Conseiller l’adhérent en collaboration avec les différents acteurs du dossier.

Le poste est à pourvoir en CDI à l'agence de Plérin Les Rosaires, avec la possibilité de réaliser ponctuellement des permanences en agence.

1. Vous avez une formation Bac+2 minimum en paie (titre professionnel, licence professionnelle).
2. Vous avez une expérience solide en tant que gestionnaire de paie, idéalement en cabinet, vous permettant d’être rapidement autonome.
3. Vous êtes curieux(se) et appréciez résoudre des situations complexes.
4. Votre aisance relationnelle et votre sens du service client vous permettent d’établir des relations professionnelles de qualité.
5. Vous êtes organisé(e) et agile pour respecter vos échéances.
6. L’esprit d’équipe est essentiel pour vous.
7. Rémunération selon convention et profil.
8. 28 jours de congés payés, 15 jours de RTT, et un accord télétravail.

Nous sommes 580 collaborateurs répartis sur 22 agences dans le département des Côtes-d’Armor, accompagnant plus de 10 300 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales) dans le conseil, la gestion et l’expertise comptable. Rejoignez-nous et intégrez le premier réseau national associatif d’expertise comptable !

Notre projet, basé sur la confiance, l’excellence et le développement humain, privilégie la croissance de notre clientèle et de nos collaborateurs, avec un management exemplaire, une organisation efficace et des relations proactives avec nos partenaires.

Pourquoi rejoindre Cerfrance 22 :

• Un parcours d’intégration personnalisé avec un tuteur pour vous accompagner dans vos missions, outils et processus.
• Un soutien constant de votre manager, des services supports et des pôles d’expertise.
• Des formations régulières dans le cadre d’un plan de développement des compétences.
• Une autonomie dans la gestion de la relation client et de votre organisation quotidienne.
• Un cadre de travail moderne dans des locaux neufs et conviviaux.

Créer une alerte emploi pour cette recherche

Gestionnaire Paie • Plérin, Brittany, France