Gestionnaire de paie (H/F)

TN France; Morlaix; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur du recrutement recherche un Gestionnaire de Paie pour rejoindre son équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de la collecte des informations de paie, de l'élaboration des bulletins de salaire, et du conseil auprès des clients sur les évolutions réglementaires. Avec un environnement de travail respectueux et exigeant, vous aurez l'opportunité de mettre en avant votre sens de l'écoute et votre organisation. Si vous êtes passionné par la gestion de la paie et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience réussie en gestion de paie.
• Capacité à conseiller les clients sur les évolutions réglementaires.

Responsabilités

• Collecte et élaboration des informations de paie.
• Conseil auprès des clients sur les besoins réglementaires.
• Gestion des contrats de travail et des arrêts de travail.

Connaissances

Gestion de paie

Élaboration de bulletins de salaire

Conseil clients

Veille digitale

Sens de l'écoute

Organisation

Discrétion

Formation

Diplôme en comptabilité ou gestion

Description du poste

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire" pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification.
L'agence SUPPLAY recherche pour son client, un cabinet comptable spécialisé dans l'accompagnement des TPE/PME un GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)

Au programme :
- Collecte des informations de paie
- Élaboration des bulletins de salaire, états de charges sociales
- Classement des éléments de paie et archivage
- Établir les charges sociales et fiscales : DSN/DADS/TA
- Saisie des DPAE
- Réalisation des contrats de travail, solde de tout compte, certificat de travail ou encore attestation pôle emploi
- Suivi et transmission des arrêts de travail (maladie, AT, maternité)
- Conseil auprès des clients concernant les évolutions règlementaires, et accompagnement dans la réponse à leurs besoins
- Veille digitale

Modalités :
- Contrat 35H
- CDI
- Horaires de journée
- Taux horaire : Selon profil et expérience

Si ce poste t'intéresse, n'hésites pas à nous contacter ! Après un échange téléphonique sur votre parcours, si votre candidature correspond au poste, nous mettrons en place un entretien au sein de notre agence. Si l'entretien est concluant, nous orienterons votre candidature à l'entreprise utilisatrice !
Tu possèdes idéalement une expérience réussie à poste équivalent
Pour ce poste nous comptons sur ton sens de l'écoute, afin de répondre aux besoins et aux attentes des clients. Nous comptons aussi sur ton sens de l'organisation, à toi de gérer les priorités selon les contraintes de chaque entreprise.
Et nous comptons également sur ta discrétion afin de respecter la confidentialité de tes clients.
Publiée le 19/06/2024