Gestionnaire de paie H / F

Derichebourg interim; Montpellier; Hybride; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise agile et réactive recherche un gestionnaire de paie pour rejoindre un grand groupe français de nettoyage industriel. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de paies, de la saisie des éléments variables, et de l'établissement de la DSN. Vous aurez également l'opportunité de travailler dans un environnement flexible avec la possibilité de télétravail après une période de formation. Si vous êtes organisé et avez une première expérience en gestion de paie, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Première expérience en gestion de paie requise.
• Excellente organisation et attention aux détails.

Responsabilités

• Gestion d'un portefeuille de 450 paies et saisie des éléments variables.
• Établissement de la DSN et gestion administrative du personnel.

Connaissances

Gestion de paie

Organisation

Formation

Expérience en gestion de paie

Outils

HR Access

Description du poste

Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l’emploi; notre vocation est d’être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à cœur d’apporter un suivi personnalisé à chacun. C’est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients ! Notre réseau d’agences implantées dans les grandes villes de France couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique… dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI.

L'agence de recrutement et de travail temporaire Derichebourg recrute pour l'un de ses clients, grand groupe français de nettoyage industriel un(e) gestionnaire de paie H / F.

Responsabilités :

1. Gestion d'un portefeuille de 450 paies
2. Saisie des éléments variables
3. Etablir la DSN
4. Gestion administrative du personnel
5. Convention de la propreté

Horaires et Amplitudes :

35 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi : horaires selon organisation. Possibilité de télétravail (1 jour/semaine) après période de formation et autonomie sur le poste.

Qualifications :

1. Vous disposez d'une première expérience en qualité de gestionnaire de paie
2. Vous êtes très bien organisé
3. Idéalement, vous connaissez le logiciel HR Access