Gestionnaire de paie (H/F)

BRENGUES EXPERTISE; Millau; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet comptable à Millau recherche un(e) gestionnaire de paie pour une gestion complète de la vie RH des clients. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience et un Bac+2 en traitement de paie. Vous serez responsable de la production des bulletins et des déclarations sociales. Un environnement de travail chaleureux et des temps de travail flexibles sont offerts.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Complémentaire santé

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en gestion de paie.
• Expérience avec Silae est un plus.

Responsabilités

• Gérer la vie RH des clients en produisant des bulletins de paie.
• Effectuer les déclarations sociales et fiscales.
• Actualiser les dossiers des salariés.

Connaissances

Suivi des dossiers de maladie

Calcul des salaires

Formalités d'embauche

Établissement de bulletins de paie

Déclarations sociales

Mise à jour des dossiers salariés

Préparation des éléments de paie

Gestion RH

Formation

Bac+2 en traitement paie

Description du poste

Offre n° 195LDSG

Gestionnaire de paie (H/F)

Actualisé le 03 août 2025

Soyez parmi les 1ers à postuler.

Chez Brengues Expertise, nous sommes bien plus qu'un cabinet comptable classique. Nous accompagnons nos clients dans leur développement stratégique grâce à nos services de conseil. Nous croyons fermement que l'humain est au cœur de nos succès. Nous nous engageons à offrir un environnement chaleureux à nos collaborateurs, avec un collectif festif, un comité de développement durable et projets RSE, un CSE bienveillant, et des emplois du temps personnalisés, pour concilier vie privée et vie professionnelle.

Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie, expérimenté(e) ou en apprentissage, pour rejoindre notre équipe. Nous travaillons actuellement avec Silae et gérons un portefeuille varié de clients TPE/PME. Le poste implique la gestion complète de la vie RH du client, notamment la production de bulletins, la gestion administrative, et les déclarations.

Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35H/semaine, travail en journée

Salaire :

• Salaire brut mensuel de 2000 à 2700 euros sur 13 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Minimum 5 ans d'expérience indispensable
• Bac+2 ou équivalent en traitement paie ou gestionnaire de paie

Compétences

• Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc. (indispensable)
• Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des cotisations sociales (indispensable)
• Effectuer les formalités d'embauche (indispensable)
• Établir un bulletin de paie (indispensable)
• Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc.) (indispensable)
• Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (indispensable)
• Préparer les éléments de la paie (indispensable)
• Réaliser des opérations liées à la gestion RH (indispensable)

Savoir-être professionnels

• Être ouvert au changement
• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités comptables

Employeur

20 à 49 salariés

Choisir Brengues Expertise, c'est opter pour une entreprise familiale avec plus de 60 ans d'expérience au service des entreprises de Millau et sa région. Notre équipe pluridisciplinaire de 30 personnes est à votre écoute pour vous conseiller en comptabilité, fiscalité, social, juridique et patrimonial. Mme Cécile ANDRE

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