Gestionnaire de Paie H / F

L'agence des talents; Les Sorinières; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable recherche un(e) Gestionnaire de paie en CDI à Les Sorinières (44). Vous serez responsable de la gestion de la paie pour plusieurs entreprises, en assurant conseils et suivi des demandes des clients. Ce poste requiert autonomie et expérience en paie, ainsi qu'une bonne relation client. Une formation en paie et le paramétrage de logiciels sont nécessaires.

Qualifications

• Expérience en gestion de la paie et autonomie sur les dossiers client.
• Connaissance du paramétrage de logiciels de paie.
• Compétences en accompagnement d'équipe et contact client.

Responsabilités

• Gérer la paie d'entreprises avec des conventions collectives différentes.
• Participer au paramétrage du logiciel Silae.
• Conseiller les clients sur les aspects du social.

Connaissances

Autonomie

Conseil client

Paramétrage de logiciel de paie

Formation

Formation en paie

Outils

Silae

Description du poste

Avoir un poste polyvalent en paie / social fait partie de vos critères ? Vous vous sentez à l'aise dans une équipe soudée avec un brin d'humour ? Rejoignez notre équipe en tant que Gestionnaire de paie H / F ! CDI - Les Sorinières (44) L'entreprise est un cabinet d'expertise comptable et social, régional et indépendant. Ses équipes s'engagent sur la proximité avec les clients et sur leur capacité à s'adapter à un environnement en perpétuel mouvement. Vous intégrez l'équipe social de l'entreprise, en étroite collaboration avec la Responsable et son équipe, vous êtes garant

• Des aspects sociaux des entreprises clientes. Au sein d'une équipe en croissance et pleine de projets, vous occupez un poste polyvalent. Vos principales missions sont les suivantes :
• Assurer la gestion de la paie d'entreprises rattachées à des conventions collectives différentes.
• Participer au paramétrage du logiciel Silae.
• Conseiller les clients lors de RDV ou d'échanges téléphoniques sur les aspects du social.
• Accompagner les clients sur leurs demandes de contrats de travail, ruptures ou accords, organiser des élections CSE.
• Contribuer à des sujets transverses en équipe.
• Un travail d'équipe vous avez dit ? En plus de travailler en binôme ou trinôme sur vos dossiers paie et RH, vous collaborez avec les équipes comptables et les juristes en droit des sociétés.
• Sans oublier les nombreux échanges avec la juriste en droit social de l'équipe !
• Et de l'interaction client ! Ici, en tant que gestionnaire de paie, vous rencontrez vos clients. Vous leur expliquez, les formez, échangez, discutez, plaisantez. Bref une véritable relation client s'installe !

Ce poste est fait pour vous si :

• Votre formation et votre expérience en paie vous permet d'être relativement autonome sur les dossiers des clients.
• Vous avez déjà paramétré un logiciel de paie.
• Vous aimez contribuer au bon fonctionnement d'une équipe : accompagnement stagiaire, participation à un groupe de travail ou projet transverse.
• Le contact client est votre principal leitmotiv. Vous savez aider les dirigeants d'entreprise à prendre du recul dans leur gestion sociale.