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Gestionnaire de paie H/F

Cap Face Nord

Île-de-France

Sur place

EUR 36 000 - 44 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Gestionnaire de Paie pour son site à Choisy-le-Roi. Le candidat gérera un portefeuille de dossiers en environnement multi conventionnel, établira des bulletins de paie et administrera le personnel. Une expérience de 4 à 5 ans en cabinet et une formation en paie sont requises. La rémunération est entre 36K€ et 44K€.

Prestations

Travail temps partiel
Titres restaurant
Bien desservi par transport public (RER C)

Qualifications

  • Expérience de 4 à 5 ans dans un cabinet d’expertise comptable.
  • Compétences en établissement des bulletins de paie.
  • Bonne compréhension des problématiques RH.

Responsabilités

  • Établir des bulletins de paie pour un portefeuille de clients.
  • Gérer l'administration du personnel et les problématiques RH.
  • Conseiller et accompagner les clients sur leurs besoins.

Connaissances

Gestion de dossiers multi conventionnels
Conseil et accompagnement client
Administration du personnel

Formation

Formation en paie
Description du poste

CAP FACE NORD, cabinet de recrutement et de chasse, présent à Lyon et à Paris, propose des offres d’emploi en comptabilité, finance et ressources humaines sur le territoire national.

A propos de notre client : Notre client, cabinet d’expertise comptable à taille humaine, recrute un Gestionnaire de Paie H/F pour son site de Choisy-le-Roi (94), en CDI.

Intégré(e) au sein d’une équipe de 13 collaborateurs, vous prenez en charge la gestion d’un portefeuille de dossiers évoluant dans un environnement multi conventionnel.

Vos missions seront :

  • L’établissement des bulletins (650 dont 300 en transport pour 2 gestionnaires de paies)
  • L’administration du personnel et les problématiques RH des clients : contrats, disciplinaires, DUERP, mise en place d’accords…
  • Le conseil & l’accompagnement client

Rémunération : 36K€ à 44K€ selon profil

Avantages : TT partiel et TR / Bien desservie (RER C)

Issu(e) d’une formation en paie, vous disposez d’une expérience de 4 à 5 ans dans un cabinet d’expertise comptable.

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