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Une société de recrutement recherche un Gestionnaire de Paie pour gérer un portefeuille de clients et établir des bulletins de paie. Le candidat doit avoir un Bac +2/3 en gestion de la paie et une expérience de 2 à 3 ans. Une autonomie et une rigueur sont nécessaires pour réussir dans ce poste.
En tant que Gestionnaire de Paie H / F, vos missions seront : - Gestion d'un portefeuille de 40 à 50 dossiers clients aux secteurs d'activité variés. - Établissement des bulletins de paie (multi-conventions collectives). - Gestion des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN). - Administration du personnel : élaboration des contrats de travail, gestion des entrées et sorties (STC), suivi des absences (maladie, congés, etc.). - Conseil et accompagnement des clients sur leurs problématiques en paie et droit social. - Veille sur l'évolution des conventions collectives et de la législation sociale.
Nous recherchons une personne titulaire d'un Bac +2 / 3 en gestion de la paie ou ressources humaines (type DUT GEA, Licence Professionnelle en paie) et disposant d'une expérience de 2 à 3 ans minimum en cabinet ou entreprise. Autonomie, rigueur et sens du relationnel sont essentiels pour réussir dans ce poste. Ref : ai6s7diemf