Gestionnaire de paie f/h

Adsearch; Pornic; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet comptable dynamique à Pornic recherche un(e) gestionnaire de paie confirmé(e) pour renforcer son équipe RH. Le poste inclut la gestion autonome d'un portefeuille de clients et l'établissement de documents administratifs. La rémunération est compétitive, avec des opportunités de télétravail et un cadre de vie agréable près de la mer.

Prestations

Flexibilité sur les horaires

Ambiance conviviale

Accompagnement à la montée en compétences

Autonomie réelle

Localisation attractive près de la mer

Qualifications

• Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
• Maîtrise des outils de paie, particulièrement Silae.
• Connaissance en environnements multi-dossiers.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille clients en autonomie.
• Établir bulletins de salaire et déclarations sociales.
• Conseiller les clients sur les problématiques sociales.

Connaissances

Autonomie

Organisation

Rigueur

Aisance relationnelle

Sens du service

Formation

Formation en paie ou ressources humaines

Outils

Silae

Description du poste

New 20 juin Loire-Atlantique, Pornic CDI 33000-40000 € par an

EN BREF: Gestionnaire de paie confirmé(e) (F/H) – CDI – Pornic (44) – Cabinet comptable - Rémunération : 30 000 à 36 000 € brut annuel selon expérience - Logiciel Silae – Conseil RH – Autonomie – Télétravail – Equipe joviale

Vous souhaitez rejoindre une structure dynamique, à taille humaine, qui met l’accent sur l’autonomie et la qualité du service client ?

Dans le cadre de sa croissance, notre client recherche un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e) pour renforcer son équipe RH sur son site de Pornic.

VOS PRINCIPALES MISSIONS :

* Gérer en autonomie un portefeuille de clients multiconventions
* Établir les bulletins de salaire et les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles
* Assurer le suivi administratif lié à la gestion du personnel (entrées, sorties, contrats, absences, etc.)
* Conseiller les clients sur leurs problématiques sociales courantes
* Contribuer à l’amélioration des outils et à l’optimisation des process paie du cabinet

VOTRE PROFIL :

Issu(e) d’une formation en paie ou ressources humaines, vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement en environnement multi-dossiers.

Vous maîtrisez les outils de paie, en particulier Silae. Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes aussi reconnu(e) pour votre sens du service et votre aisance relationnelle.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT :

* Cabinet bien structuré avec des outils performants et un cadre de travail agréable
* Autonomie réelle sur les missions et accompagnement à la montée en compétences
* Équipe à taille humaine et ambiance conviviale
* Flexibilité sur les horaires et possibilité de télétravail
* Localisation idéale à proximité de la mer, cadre de vie attractif

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Un premier échange confidentiel avec notre consultante Adsearch, suivi d’un entretien avec le cabinet. Le processus est fluide, transparent et respectueux de votre parcours.

Vous souhaitez valoriser votre expérience paie dans un environnement humain et professionnel ?

Postulez dès maintenant et faisons connaissance.