Type de contrat : 1 mois en intérim renouvelable (dans le cadre d'un remplacement en arrêt maladie).
Localisation du poste : 2ème arrondissement de Paris.
Rémunération : entre 40k et 45K selon profil.
Au sein d'une équipe de 10 personnes, vos missions seront les suivantes :
Gestion de la paie : Préparer, vérifier et traiter les bulletins de paie pour l'ensemble des salariés (300 à 350), en respectant les délais et la législation en vigueur.
Déclarations sociales : Assurer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN, MSA, URSSAF, retraite, prévoyance, etc.).
Administration du personnel : Gérer les dossiers administratifs des salariés (contrats de travail, avenants, attestations, etc.).
Veille juridique : Suivre les évolutions législatives et réglementaires en matière de paie et de droit social.
Support aux salariés : Répondre aux questions des salariés concernant leur paie, leurs congés, et autres aspects administratifs.
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