Gestionnaire de paie évolutif (H/F)

TIWAZ CONSEIL; Avignon; Hybride; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable recherche un(e) gestionnaire paie pour gérer un portefeuille multi-conventionnel en autonomie. Vous serez formé(e) et travaillerez en proximité avec un manager. Avantages incluent un salaire attractif, des primes, et la possibilité de télétravail. Le candidat idéal a une formation en comptabilité ou ressources humaines et une première expérience en cabinet comptable.

Prestations

Rémunération attractive

Primes

Horaires flexibles

Télétravail

Chèques vacances

Qualifications

• Première expérience professionnelle en cabinet comptable.
• Bonnes compétences en gestion de paie.

Responsabilités

• Établir et contrôler les bulletins de paie.
• Faire les déclarations sociales.
• Gérer les dossiers liés à la maladie et aux congés.
• Conseiller les clients.
• Traiter les documents juridiques selon vos compétences.

Connaissances

Motivation

Conseil

Formation

Formation Bac+2 à Bac+5 en comptabilité ou ressources humaines

Outils

Logiciel SILAE

Description du poste

A propos de l'entreprise :

TIWAZ Conseil, réseau d'indépendants spécialisé auprès des cabinets d'audit et d'expertise comptable, vous propose des offres d'emploi en adéquation avec vos attentes professionnelles (expertise comptable, social, audit, et juridique).

A propos du poste :

Nous recherchons un(e) gestionnaire paie pour un cabinet d'expertise comptable à taille humaine.

Vous prendrez en charge un portefeuille multi-conventionnel en totale autonomie. Vous serez formé(e) pour développer vos compétences. Le nombre de paies à établir dépendra de votre niveau.

Vous traiterez l'ensemble des travaux liés à la paie et à l'administration du personnel :

• Établissement et contrôle des bulletins de paie
• Établissement des déclarations sociales
• Gestion des dossiers liés à la maladie, aux congés, à la mutuelle, à la prévoyance
• Conseil aux clients
• Traitement des documents juridiques (rupture conventionnelle, contrat de travail) selon vos compétences

Pour les sujets plus techniques, vous bénéficierez du soutien d'un manager direct ainsi que de juristes en cas de procédures complexes. Vous serez en contact régulier avec les autres pôles.

Le poste est totalement adaptable en fonction de l'expérience et des compétences du candidat !

Vous bénéficierez d'une formation solide avec des perspectives d'évolution rapide. Chez eux, le management de proximité et l'écoute des collaborateurs sont prioritaires.

Avantages :

• Rémunération attractive
• Primes
• Horaires flexibles
• Télétravail
• Chèques vacances
• Logiciel SILAE

Profil recherché :

Vous êtes motivé(e) et avez une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

Vous disposez d'une formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité ou des ressources humaines.

Nous recherchons une personne professionnelle, motivée, souhaitant collaborer dans un cabinet en pleine croissance, offrant une relation professionnelle stable et durable.

Vous avez le goût du conseil, l'envie de développer vos compétences, ce cabinet est fait pour vous !

N'hésitez pas à nous transmettre votre CV.

INDSP