GESTIONNAIRE DE PAIE ET CONSEIL RH (H/F)

Adsearch; Agen; Hybride; EUR 28 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable recherche un(e) Gestionnaire Paie confirmé(e) à Agen. Le poste implique la gestion autonome d'un portefeuille clients, l'élaboration de bulletins de salaires, et des déclarations sociales. Le candidat idéal a 2 à 3 ans d'expérience dans un rôle similaire. Offres incluent 13ème mois, tickets restaurants, et télétravail deux jours par semaine.

Prestations

13ème mois

Tickets restaurant

Télétravail 2 jours / semaine

Qualifications

• 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Bonne maîtrise technique des paies.
• Capacité à travailler de manière autonome.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille clients multi-conventionnel.
• Élaborer des bulletins de salaires pour 200 à 250 employés.
• Gérer les entrées et sorties des salariés.

Connaissances

Gestion de portefeuille clients

Elaboration des bulletins de salaires

Déclarations sociales

Compétences relationnelles

Description du poste

Description du poste

En bref : CDI – Agen – Gestionnaire Paie confirmée – Cabinet d\'expertise comptable – 28 / 32k€ - Autonomie sur la gestion du portefeuille

Nous recrutons pour l\'un de nos clients, cabinet d\'expertise-comptable à taille humaine, un Gestionnaire Paie (H / F) basé à Agen.

Vous intégrerez un bureau convivial composé d\'une douzaine de collaborateurs. Au sein du pôle social composé de 2 gestionnaires paie, vos missions seront de :

• Gérer un portefeuille clients multi-conventionnel (30 dossiers)
• Élaborer les bulletins de salaires (environ 200 à 250 paies)
• Gérer les entrées et sorties des salariés (contrat de travail...)
• Effectuer les déclarations sociales

Profil recherché :

Vous avez à minima 2 à 3 ans d\'expérience sur un poste similaire en cabinet comptable où vous gériez un portefeuille de paie en autonomie.

Vous bénéficiez de bonnes qualités techniques et relationnelles auprès de vos clients.

Rémunération : 28 / 32K€ selon votre expérience

Avantages : 13ème mois + Ticket restaurant + Contrat 35H + Télétravail 2 jours / semaine.

Vous souhaitez intégrer un cabinet avec une équipe soudée et une bonne ambiance de travail ? Alors je vous invite à nous transmettre votre candidature.

Processus de recrutement :

Etape 1 : Entretien de sélection pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste

Etape 2 : Rencontre avec l\'expert-comptable (votre N+2)

Et c\'est tout ! Pas d\'entretien inutile, vous entrez directement dans le cœur du processus.

Si vous souhaitez plus d\'informations sur le poste vous pouvez appeler en direct au 0603161894.