Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Gestionnaire de paie et administration du personnel F/H

Lamacompta

Cannes

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 17 jours

Mulipliez les invitations à des entretiens

Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.

Résumé du poste

Une entreprise engagée dans la transformation des transports recrute un gestionnaire paie pour le service Paie et Administration. Vous serez responsable de la gestion des dossiers des salariés, de l'établissement de la paie et de l'accompagnement à la digitalisation des processus RH. Ce poste valorise l'esprit d'équipe et l'implication avec une attention particulière aux avantages et à la diversité.

Prestations

Intéressement et participation aux bénéfices
Plan d’épargne du Groupe VINCI
Environnement de travail inclusif

Qualifications

  • 5 ans d'expérience minimum en gestion de paie.
  • Autonomie sur la paie, administration du personnel et gestion des temps.
  • Connaissance de Pléiades est un plus.

Responsabilités

  • Rédaction des contrats, gestion des documents d’embauche, et traitement des demandes.
  • Analyse des informations nécessaires à l’établissement de la paie.
  • Contrôle des paies et traitement des éléments pour les organismes extérieurs.

Connaissances

Esprit d'équipe
Dynamisme
Pragmatisme
Rigueur
Discrétion
Sens de l'organisation

Formation

Bac +2

Outils

Ms Office
Logiciel de gestion des temps

Description du poste

Embarquez pour un voyage professionnel épanouissant !

Chez VINCI Autoroutes, nous assurons une mission d’utilité publique en garantissant la sécurité et la continuité de service pour 2,5 millions de voyageurs chaque jour. Au cœur des enjeux de la transformation environnementale des transports, nous contribuons aussi à développer les mobilités décarbonées de demain.

Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis, votre place est parmi nous !

Rejoignez l’équipe du service Paie et Administration du personnel de la Direction des Ressources Humaines du réseau ESCOTA.

Les missions qui vous seront confiées :

  • Des missions administratives en lien avec la vie du salarié dans l’entreprise : rédaction du contrat de travail, réception et gestion des documents d’embauche, rédaction des avenants et attestations, traitement des demandes dans Mona Lisa, gestion des départs…
  • Recueillir et analyser les informations nécessaires à l’établissement de la paie (absence, maladies, mutation, promotion, départ)
  • Enregistrer des données dans le SIRH (Système d’Information Ressources Humaines)
  • Accompagner les différents acteurs vers la digitalisation des process RH (PeopleDoc/MonaLisa)
  • Contrôler la paie
  • Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : CPAM, ...


De formation Bac +2 avec 5 ans d'expérience minimum, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre dynamisme, votre pragmatisme, votre rigueur et votre discrétion. Vous faites preuve d’implication et possédez le sens de l’organisation.

Vous bénéficiez d'une expérience significative de gestionnaire paie qui vous permet d'être réellement autonome sur les métiers de la paie, de l'administration du personnel et de la gestion des temps. Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques : (Ms Office), logiciel de gestion des temps.

Une connaissance de Pléiades est un plus.

Pourquoi nous rejoindre ?

Pourquoi #Faire route ensemble ?

  • Prenez le volant ! Développez votre autonomie et votre esprit d’initiative dans des missions de service grâce à un environnement de travail qui donne à chacun la possibilité de cultiver le meilleur de soi-même ;
  • Tracez votre itinéraire : épanouissez-vous dans une entreprise qui cultive et valorise la diversité, la formation et la mobilité ;
  • Engagez-vous pour l’inclusion des personnes éloignées de l’emploi ainsi qu’en faveur de la biodiversité au travers de nos deux Fondations (#VINCI pour la Cité, #Fondation VINCI Autoroutes) ;
  • Tous copilotes : vous bénéficiez d’avantages attractifs en lien direct avec les performances individuelles et collectives de l’entreprise : intéressement et participation aux bénéfices, plan d’épargne du Groupe VINCI ;
  • Et bien sûr, avancez en toute sécurité avec une politique de santé et de prévention partagée par tous, pour vous protéger ainsi que vos collègues.


#FaireRouteEnsemble !
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.