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Gestionnaire de Paie en cabinet (H/F)

My Premium Consulting

Valserhône

Sur place

EUR 30 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Un cabinet de recrutement reconnu recherche un Gestionnaire de Paie pour gérer un portefeuille clients varié. Vos responsabilités incluront la gestion des bulletins de paie, des déclarations sociales, et des documents juridiques. Ce poste est idéal pour un professionnel motivé ayant une formation en comptabilité et de l'expérience en cabinet.

Qualifications

  • Expérience en cabinet comptable appréciée.
  • Formation en Paie/RH souhaitée.
  • Motivation et rigueur nécessaires.

Responsabilités

  • Gestion d'un portefeuille clients multi-conventions.
  • Établissement des bulletins de paie et documents juridiques.
  • Déclarations et charges sociales à réaliser.

Connaissances

Gestion de portefeuille clients
Déclarations et charges sociales
Établissement de bulletins de paie
Rédaction de documents juridiques

Formation

Titre de Gestionnaire de Paie
Bac+2 à Bac+5 en comptabilité

Description du poste

Gestionnaire de Paie en cabinet (H/F), Valserhône

A propos de l'entreprise :


La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique.

Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.

A propos du poste :

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :

-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)

Ce poste vous intéresse

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Profil recherché :

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH.
Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

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