GESTIONNAIRE DE PAIE EN ALTERNANCE H/F - Social/Paie

JR France; Les Ulis; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Mistral Ascenseurs, PME de plus de 250 salariés, recherche un(e) alternant(e) en paie & RH à partir de septembre 2025. Vous serez formé(e) à la préparation des bulletins de paie et à la veille sociale au sein d'une équipe dynamique. Ce poste représente une opportunité précieuse d'acquérir de l'expérience pratique dans un environnement structuré et humain.

Qualifications

• Étudiant(e) en BTS Gestionnaire de Paie.

Responsabilités

• Préparer et établir les bulletins de paie des collaborateurs.
• Assurer une veille sociale et juridique.

Connaissances

Maîtrise d'Excel

Aisance avec les chiffres

Formation

BTS Gestionnaire de Paie

Description du poste

Mistral Ascenseurs - Automatismes

Mistral Ascenseurs recrute un(e) alternant(e) en paie & RH !

Vous souhaitez vous former au cœur de la gestion RH, au sein d’une entreprise structurée et à taille humaine ? Mistral Ascenseurs, PME de plus de 250 salariés, recherche un(e) alternant(e) pour intégrer son service RH/paie.

Responsabilités :

• Préparer et établir les bulletins de paie des collaborateurs (entrées, sorties, suivi des absences, mise à jour des données dans le logiciel de paie)
• Assurer une veille sociale et juridique

Profil recherché :

• Étudiant(e) en BTS Gestionnaire de Paie
• Bonne maîtrise d’Excel et aisance avec les chiffres

Informations complémentaires :

• Alternance à partir de septembre 2025
• Merci de postuler directement via cette annonce pour rejoindre nos équipes en alternance !