Gestionnaire de Paie en Alternance H/F

Eiffage; Vélizy-Villacoublay; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de services en paie recrute un(e) Gestionnaire paie en alternance à Vélizy-Villacoublay. Le candidat idéal intégrera une formation Bac +2/+3 et possédera des compétences en rigueur, fiabilité et analyse. Ce poste implique la gestion complète de la paie et des relations avec l'administration du personnel. Envie de rejoindre une entreprise de renommée internationale ? Postulez dès maintenant !

Qualifications

• Intégrer une formation Bac +2/+3 dans le domaine de la paie.
• Rigueur, fiabilité et capacité d'analyse.
• Aisance avec les chiffres et l'informatique.

Responsabilités

• Établir une relation pérenne avec les gestionnaires administration du personnel.
• Produire la paie et le post-paie d’un portefeuille.
• Gérer le processus paie de A à Z.
• Élaboration des charges sociales.
• Gestion des relations avec les caisses de retraite.
• Suivi de la participation et de l'intéressement.
• Contribuer à la performance de l'équipe.

Connaissances

Rigueur

Fiabilité

Capacité d'analyse

Travail en équipe

Formation

Formation Bac +2/+3 dans le domaine de la paie

Description du poste

Vos missions
Numéro trois français et numéro cinq européen du BTP et des Concessions, Eiffage compte près de 76 000 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires de plus de 21 milliards d'euros.
Eiffage offre une complémentarité de savoir-faire à travers quatre branches et sept métiers : la construction (bâtiment, immobilier), les infrastructures (route, génie civil, métal), l'énergie, les concessions.
Au sein du groupe Eiffage, Eiffage Global Services (EGS) a pour vocation de prendre en charge la paie ainsi que la comptabilité fournisseurs, bancaire et la gestion des notes de frais de l'ensemble des sociétés françaises Eiffage.
Dans le cadre de son développement, Eiffage Global Services recrute :
Gestionnaire paie en alternance
Site de Vélizy (78)

En quoi consiste l'alternance ?
Accompagné(e) du Responsable d'Activité Paie, tu seras en charge de toutes les tâches liées au traitement de la paie et post-paie des collaborateurs du périmètre qui te sera confié.
Tu seras également l'interlocuteur privilégié du gestionnaire administratif du personnel pour toutes les demandes d'informations ou interrogations relatives à la paie.

Plus précisément, tes missions seront :
- Établir une relation pérenne et de qualité avec le(s) gestionnaire(s) administration du personnel de votre portefeuille : points hebdomadaires, suivi et résolution des demandes, réunions de suivi
- Produire la paie et le post-paie d'un portefeuille de paies d'un ou plusieurs établissements en accord avec la procédure du CSP
- Gestion de A à Z du processus paie : réalisation, contrôle et émission des bulletins de paie, compteurs d'heures, attestations maladie, etc.
- Élaboration des charges sociales : DSN, Caisse de Congés, intempéries, etc.
- Gestion des relations avec les caisses de retraite et prévoyance
- Suivi de la participation et de l'intéressement
- Contribuer à la performance du périmètre de gestion de votre équipe : reporting, propositions d'amélioration, suivi de plans d'action, etc.

Date de début

Votre profil
TON PROFIL :
Tu vas intégrer une formation Bac +2/+3 dans le domaine de la paie dès la rentrée et tu souhaites l'effectuer en alternance ?
Rigueur, fiabilité, capacité d'analyse et travail en équipe font partie de tes atouts ?
Les chiffres et l'informatique n'ont plus de secret pour toi ?
Si tu te reconnais dans cette description, alors envoie-nous ton CV !
Tu souhaites rejoindre une entreprise de renommée internationale en pleine croissance ?
Alors n'hésite plus, et rejoins-nous !