Gestionnaire de Paie en alternance F/H

Walter Learning; Saint-Hilaire-de-Riez; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme de formation en alternance recherche un(e) Gestionnaire de Paie à Saint-Hilaire-de-Riez. Vous gérerez les aspects administratifs des contrats, préparerez les bulletins de paie, et appliquerez les règles juridiques. Ce poste en alternance est idéal pour ceux passionnés par les chiffres, avec une formation complète prise en charge.

Prestations

Formation 100 % prise en charge

Contrat d’alternance de 18 mois

Rémunération légale

Qualifications

• Niveau Bac et attrait pour les chiffres.
• Essentiel de gérer les données de paie avec précision.
• A l'aise avec outils bureautiques, surtout Excel.

Responsabilités

• Gérer administrativement la vie du contrat.
• Informer et appliquer les règles juridiques et conventionnelles.
• Préparer les bulletins de paie en collectant des informations.
• Contrôler et saisir les données dans un logiciel de paie.
• Effectuer les travaux post-paie.
• Gérer les dossiers transverses.

Connaissances

Rigueur

Minutie

Organisation

Autonomie

Excellente expression écrite

Formation

Niveau Bac

Outils

Excel

Description du poste

Gestionnaire de Paie en alternance F/H, Saint-Hilaire-de-Riez

Walter Learning

Saint-Hilaire-de-Riez, France

Description du poste

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche un(e) gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Vous serez en poste 4 jours par semaine dans une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.

Modalités de l’alternance

• Formation 100 % prise en charge (aucuns frais à prévoir)
• Contrat d’alternance de 18 mois
• Rémunération selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€)

Vos missions en tant que gestionnaire de paie

• Gérer administrativement la vie du contrat
• S'informer et appliquer les règles juridiques et conventionnelles relatives à la paie
• Préparer les bulletins de paie en collectant et analysant les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentations, acomptes, titres-restaurant, etc.)
• Contrôler et saisir les données pour l’élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP, etc.)
• Effectuer les travaux post-paie (archivage, paiement des charges sociales, etc.)
• Gérer des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance, etc.)

Profil recherché

Vous avez un niveau Bac et un attrait pour les chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) expert(e) de la paie !

• Votre rigueur et votre minutie sont essentielles pour la gestion des données de paie.
• Votre sens de l'organisation et votre autonomie vous permettent de gérer chaque étape du processus de paie.
• Vous êtes à l'aise avec ou souhaitez progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment).
• Vous avez une bonne expression écrite et orale, indispensable pour des échanges professionnels clairs.