Gestionnaire de Paie en alternance F/H

Walter Learning; Bar-sur-Aube; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme de formation en alternance recherche un(e) gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires à Bar-sur-Aube. Le candidat idéal a un niveau Bac et une affinité pour les chiffres. Les missions incluent la gestion des contrats, la préparation des bulletins de paie, et plusieurs tâches administratives. Rémunération selon la grille légale, variant entre 760€ et 1 801€. Formation comprise dans le contrat d'alternance de 18 mois.

Prestations

Formation entièrement prise en charge

Contrat d'alternance de 18 mois

Qualifications

• Avoir un niveau Bac et le gout des chiffres.
• Être rigoureux et minutieux pour la gestion des données de paie.
• Être organisé et autonome dans la gestion des différentes étapes du processus de paie.
• Être à l'aise avec les outils bureautiques tels qu'Excel.
• Posséder une bonne expression écrite et orale.

Responsabilités

• Gérer administrativement la vie du contrat.
• Appliquer les règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié.
• Préparer les bulletins de paie avec toutes les informations nécessaires.
• Contrôler et saisir les données pour l'élaboration des bulletins de paie.
• Effectuer les travaux postpaie comme l'archivage.

Connaissances

Rigueur

Minutie

Sens de l'organisation

Autonomie

Outils bureautiques (Excel)

Expression écrite et orale

Formation

Bac

Description du poste

Gestionnaire de Paie en alternance F/H, Bar-sur-Aube

Walter Learning

Description du poste

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d’une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l’alternance

• Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir)
• Contrat d’alternance de 18 mois
• Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€)
  
  

En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes :

• Gérer administrativement la vie du contrat
• S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié
• Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc..
• Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l’élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...)
• Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales….
• Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance…).

Profil recherché

Vous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) expert(e) de la paie !

• Votre rigueur et votre minutie sont des atouts indispensables pour la gestion des données de paie.
• Votre sens de l'organisation et votre autonomie vous permettent de gérer les différentes étapes du processus de paie.
• Vous êtes à l'aise ou avez l’envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment).
• Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.