Gestionnaire de paie confirmé H / F (CDI)

TALENCIA; Paris; Sur place; EUR 38 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable à Paris recherche un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e) pour gérer un portefeuille varié de clients. Vous serez responsable de l’établissement des bulletins de paie, de la gestion des entrées/sorties, et offrir des conseils en droit social. Le candidat idéal possède un diplôme de BAC+2 minimum et 3 à 5 ans d'expérience, ainsi qu'une excellente maîtrise du logiciel SILAE et des connaissances en législation sociale.

Qualifications

• Diplôme de niveau BAC+2 minimum en paie ou comptabilité.
• 3 à 5 ans d'expérience en cabinet comptable.
• Solide maîtrise du processus de paie de l'entrée à la sortie.

Responsabilités

• Établir des bulletins de paie (250 à 300 par mois).
• Gérer les entrées et sorties : DPAE, contrats, ruptures.
• Suivi des absences et congés.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Service client

Bon relationnel

Formation

Diplôme en paie, comptabilité ou ressources humaines de niveau BAC+2

Outils

SILAE

Description du poste

Poste et contexte

Nous recrutons pour un cabinet d'expertise comptable situé dans le20ème arrondissement de Paris, composé d'une vingtaine de collaborateurs.

Le cabinet fonctionne en mode 100 % dématérialisé et accorde une grande importance à la qualité de service, à la collaboration interne et à la montée en compétences de ses équipes.

Dans le cadre de son développement, le cabinet recherche un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e) pour rejoindre son Pôle Social.

Missions principales

Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Social, vous gérez en autonomie un portefeuille multi conventionnel, avec des clients issus de tous secteurs d'activité. Vos missions principales seront :

Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Social, vous prenez en charge un portefeuille multi-conventionnel, couvrant des clients issus de divers secteurs d'activité.

Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes :

• Établissement des bulletins de paie (environ 250 à 300 par mois)
• Gestion des entrées et sorties : DPAE, contrats de travail, ruptures, soldes de tout compte
• Suivi des absences, congés, arrêts maladie
• Réalisation des déclarations sociales via le logiciel SILAE
• Conseil courant auprès des clients en matière de droit social et paie
• Veille réglementaire sur l'évolution des conventions collectives et de la législation sociale

Profil

• Diplôme en paie, comptabilité ou ressources humaines de niveau BAC+2 minimum (type BTS, DUT, titre professionnel gestionnaire de paie, etc.)
• 3 à 5 années d'expérience en cabinet comptable
• Expérience sur un portefeuille multi-conventionnel fortement souhaitée
• Solide maîtrise de l'ensemble du processus de paie (de l'entrée du salarié à la sortie)
• Bonne connaissance des déclarations sociales, des conventions collectives, et de la législation en vigueur
• Connaissance du logiciel SILAE indispensable
• Autonomie, rigueur, sens du service client
• Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité d'adaptation dans un environnement digitalisé

Entreprise

Talencia est un cabinet de conseil en recrutement dont l'expertise repose sur une véritable passion pour le recrutement et la valorisation des talents. Nous vous aidons à trouver des entreprises qui correspondent à vos aspirations et qui sauront reconnaître votre potentiel. Avec une approche personnalisée et humaine, nous sommes là pour vous guider à chaque étape de votre parcours professionnel.