Gestionnaire de Paie Confirmé H/F

EFFEKTIV; Lyon; Hybrid; EUR 35,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail 1 jour/semaine

50% abonnement sportif

Job summary

EFFEKTIV recherche un Gestionnaire de Paie Confirmé pour renforcer son équipe sociale à Lyon. Vous prendrez en charge un portefeuille d'environ 350 bulletins de paie mensuels et travaillerez avec un pôle social de 3 collaborateurs, sous l'autorité du responsable de mission.

Vous bénéficierez d'un environnement moderne avec Silae, et d'un télétravail d’1 jour par semaine. Rémunération entre 35 et 40 K€ selon profil et expérience.

Qualifications

• Formation supérieure en paie, RH ou comptabilité.
• Expérience d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable.
• Rigueur et sens du service client, autonomie.

Responsibilities

• Établir et contrôler les bulletins de paie.
• Réaliser les déclarations sociales.
• Gestion administrative du personnel (DPAE, contrats, ruptures, soldes de tout compte).
• Conseil quotidien auprès des clients sur leurs problématiques sociales.
• Veille sociale et réglementaire.

Skills

Gestion paie

Connaissance Silae

Conseil client

Education

Formation supérieure en paie/RH/comptabilité

Tools

Silae

Job description

Vous recherchez un environnement de travail stimulant, à taille humaine, où la relation client et la qualité de service sont au cœur du métier ?

Le poste

Description

Dans le cadre de son développement, notre client, cabinet d'expertise comptable implanté dans l'ouest lyonnais, recrute un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e) afin de renforcer son équipe sociale.

Vous rejoignez un pôle social composé de 3 collaborateurs et travaillez en lien direct avec le responsable de mission.

Vous prenez en charge un portefeuille d'environ 350 bulletins de paie par mois, constitué principalement de TPE et PME de 5 à 20 salariés, relevant de conventions collectives variées.

Le cabinet est équipé de Silae, vous permettant de travailler dans un environnement moderne et performant.

Missions

• L'établissement et le contrôle des bulletins de paie ;
• La réalisation des déclarations sociales ;
• La gestion administrative du personnel, de l'entrée à la sortie des salariés (DPAE, contrats, ruptures conventionnelles, soldes de tout compte, etc.) ;
• Le conseil quotidien auprès de vos clients sur leurs problématiques sociales ;
• La veille sociale et réglementaire.

Package

• Rémunération : 35 à 40 K€ selon profil et expérience.

Les plus

• Un portefeuille à taille humaine offrant une réelle proximité avec les clients.
• Des dossiers principalement constitués de PME, avec des problématiques variées et enrichissantes.
• Un cabinet à taille humaine où l'esprit d'équipe, l'entraide et la convivialité sont au rendez-vous.
• 1 jour de télétravail par semaine.
• Participation à hauteur de 50 % à votre abonnement sportif.
• Un environnement stable favorisant l'autonomie, la montée en compétences et la relation de conseil.
• Logiciel Silae.

L'avis de notre expert Olivier GONNET

Dans un marché où de nombreux postes en paie se ressemblent, celui-ci se distingue par la qualité de son environnement de travail.

Ici, vous n'êtes pas un simple producteur de bulletins. Vous accompagnez des dirigeants de PME, intervenez sur des sujets variés et bénéficiez d'une réelle autonomie dans la gestion de votre portefeuille.

Si vous recherchez un cabinet à taille humaine, équipé de Silae, avec une équipe stable et un vrai sens du collectif, cette opportunité mérite clairement votre attention.

Profil recherché

De formation supérieure en paie, RH ou comptabilité, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire.

Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service client et votre autonomie, vous appréciez autant la technicité de la paie que la dimension conseil du métier.

Vous souhaitez intégrer une structure où votre expertise sera reconnue et où vous pourrez vous inscrire durablement dans un projet collectif.