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GESTIONNAIRE DE PAIE CONFIRMÉ (F / H) - CAEN

AGRIAL

Caen

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Agrial is seeking a confirmed Payroll Manager in Caen to join their HR team. You will manage payroll processes, ensuring accuracy and compliance. Ideal candidates have a Bac +3 in related fields and experience in payroll. Join a cooperative committed to sustainable practices and employee development.

Prestations

13ème mois
Mutuelle
Épargne salariale
CET
Avantages CSE

Qualifications

  • Expérience de la paie au sein d’un service RH.
  • À l’aise avec les outils informatiques.

Responsabilités

  • Enregistrer et contrôler les contrats de travail.
  • Établir et contrôler les bulletins de paie.
  • Accompagner les correspondants RH sur les questions liées à la paie.

Connaissances

Confidentialité
Rigueur
Aisance relationnelle
Adaptabilité
Appétence pour les chiffres

Formation

Bac +3 en paie, comptabilité, ressources humaines

Outils

ADPLINK

Description du poste

Gestionnaire de paie confirmé (F/H) - CAEN

il y a 3 jours Faites partie des 25 premiers candidats

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Nos offres d’emploi

Gestionnaire de paie confirmé (F/H) – CAEN

Rejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l’international. C’est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C’est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.

Vivez une expérience humaine passionnante

Ce Que Vous Ferez

En tant que Gestionnaire de paie confirmé, vous intégrerez notre équipe paie pour intervenir sur les missions suivantes :

Vos Responsabilités

  • Enregistrer et contrôler les contrats de travail et les avenants des salariés dans les applications RH/paie et GTA
  • Enregistrer et contrôler les variables de paie
  • Contrôler le déclenchement des variables liés à la gestion des temps (majorations, primes…)
  • Contrôler et analyser les compteurs liés à la gestion du temps de travail et notamment le calcul des congés payés, modulation, forfaits jours.
  • Calculer, enregistrer et contrôler les indemnités de rupture (retraite, rupture conventionnelle, indemnités de fin de contrat …)
  • Établir et contrôler les bulletins de paie dans un environnement multi conventions, multi sociétés
  • Établir les documents de fin de contrat de travail, reçu pour solde de tout compte, attestation France Travail ainsi que le certificat de travail
  • Assurer les différents traitements liés à la production de la paie.
  • Effectuer les différents contrôles post-paie.
  • Accompagner les correspondants RH et les managers sur les questions liées à la paie

Ce Que Nous Recherchons

  • De formation à partir de Bac +3 en paie, comptabilité, ressources humaines ou équivalent
  • Vous avez une première expérience de la paie (dans son ensemble) au sein d’un service RH
  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques
  • La maîtrise de l’environnement ADPLINK serait un plus
  • Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre aisance relationnelle, votre rigueur, votre adaptabilité et votre sens du service.
  • Vous avez une réelle appétence pour les chiffres

Pour vous, c’est l’opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

La suite avec nous ?

Ce Que Vous Allez Aimer

  • Un parcours dédié de formation
  • Des possibilités d’évolution
  • Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Si vous êtes motivé et souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.

Notre processus de recrutement

Un 1er échange téléphonique avec l’équipe RH de la Coopérative

Un entretien en présentiel avec votre futur manager et l’équipe RH

Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l’avenir d’Agrial.

Date de début de contrat : dès que possible

Temps de travail : temps complet

Agrial est engagé dans la promotion de l’inclusion et de la diversité. C’est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.

Mieux nous connaître

« Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l’ensemble de nos parties prenantes, de l’agriculteur au consommateur.

Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l’assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l’environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous.

Tenter l’aventure à nos côtés, c’est la promesse d’un avenir qui prend tout son sens !

Cette offre vous intéresse ?

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Niveau hiérarchique
  • Premier emploi
Type d’emploi
Secteurs
  • Fabrication de produits alimentaires et boissons

Les recommandations augmentent vos chances d’obtenir un entretien chez Agrial

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