GESTIONNAIRE DE PAIE CONFIRME(E) (100% télétravail)

PAY&Co; France; Hybride; Confidentiel; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion de paie recherche un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e) en télétravail pour gérer les processus de paie et conseiller les clients sur les thématiques sociales. Le poste nécessite au moins 3 ans d'expérience, une maîtrise du logiciel SILAE et offre une rémunération attractive à partir de 2800 € brut/mois.

Prestations

Rémunération attractive

Télétravail flexible

Carte Swile (titres restaurant)

Mutuelle Alan

Accès plateforme CSE

Qualifications

• Minimum de 3 ans d'expérience en gestion de la paie au sein d'un cabinet de conseil.
• Bonne connaissance des réglementations françaises en matière de paie.

Responsabilités

• Contrôler la saisie des données relatives à l’élaboration des bulletins de paie.
• Apporter assistance et conseils à nos clients sur les thématiques sociales.
• Assurer une veille sociale permanente sur les sujets d’actualités.

Connaissances

Gestion de la paie

Utilisation du logiciel SILAE

Autonomie en télétravail

Formation

Formation Bac+2 ou équivalent en gestion de la paie

Outils

SILAE

Description du poste

PAY&Co poursuit sa croissance et recrute un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e) en 100% télétravail pour renforcer ses équipes.

Profil recherché :

De formation initiale, niveau Bac+2, ou de formation professionnelle en gestion de la paie, ce poste est accessible à un profil confirmé, expérience de 3 ans exigée en cabinet d'expertise comptable

Vos missions

• Contrôler la saisie des données relatives à l’élaboration des bulletins de paie dans le logiciel SILAE,
• Editer les bulletins de paie,
• Apporter assistance et conseils à nos clients sur les thématiques sociales,
• Paramétrer le logiciel SILAE,
• Contrôler les déclarations fiscales et sociales des clients de l’entreprise en fonction des cotisations salariales et patronales, de l’Urssaf, des caisses de retraite, de la mutuelle/prévoyance,
• Déclarer les arrêts maladies, les accidents de travail,
• Suivre les congés BTP,
• Participer aux déclarations sociales nominatives en transmettant les données de l’entreprise pour payer et déclarer leurs cotisations auprès des organismes sociaux,
• Assurer et entretenir les relations avec les différents organismes sociaux,
• Elaborer les contrats de travail, avenants,
• Etablir les procédures de sortie (licenciements, ruptures conventionnelles, soldes de tout compte), les procédures disciplinaires.
• Assurer une veille sociale permanente sur les sujets d’actualités et mettre régulièrement à jour ses connaissances,
• Mettre à jour nos outils collaboratifs au quotidien.

Vos compétences

• Minimum de 3 ans d'expérience en gestion de la paie au sein d'un cabinet de conseil.
• Maîtrise du logiciel SILAE de gestion de paie et bonne connaissance des réglementations françaises en matière de paie.
• Capacité à travailler de manière autonome et efficace en télétravail, avec une forte discipline personnelle.

Avantages

• Rémunération attractive : à partir de 2800 € brut/mois selon profil,
• 2 jours de télétravail par semaine,
• Carte Swile (titres restaurant),
• Mutuelle Alan (excellente couverture santé),
• Accès plateforme CSE + cagnotte Leeto pour financer vacances, sport et loisirs.

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