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Une société de gestion recherche un Gestionnaire de paie pour gérer un portefeuille conséquent. Le candidat doit avoir au moins 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable et maîtriser le logiciel SILAE. Ce poste implique des responsabilités variées de gestion des paies et de conseil clients, avec un CDI à temps plein proposé.
Les missions
Prendre en charge un portefeuille d’environ 250 bulletins de paie et 58 dossiers, multi-conventions collectives
Établir les paies et les déclarations sociales
Assurer le suivi administratif de la vie des salariés (entrées, sorties, contrats, etc.)
Conseiller quotidiennement les clients en matière de législation sociale (aides à l’embauche, conventions collectives, etc.)
Être l’interlocuteur·rice privilégié·e des clients, dans un rôle de suivi et d’accompagnement
Profil et expérience
Formation spécialisée en paie
Minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire, impérativement en cabinet d’expertise comptable
Excellente maîtrise des outils informatiques et du logicielSILAE (impératif)
Sens de l’organisation, rigueur, faculté d’adaptation et aisance relationnelle
Rémunérations et avantages
CDI à temps plein (35h/semaine), prise de poste souhaitée entre septembre et octobre 2025
Logiciel utilisé en interne : SILAE
Rémunération selon profil et expérience, entre32 K€ et 34 K€ bruts annuels
Avantages