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Gestionnaire de Paie Confirmé - Confirmée H / F

LYS Recrutement

La Colle-sur-Loup

Sur place

EUR 40 000 - 50 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable basé à La Colle-sur-Loup recherche un Gestionnaire de paie confirmé. Vous serez responsable d'un portefeuille de 70 dossiers, incluant des clients variés comme TPE et PME. Le poste requiert une Licence en RH / Paie et 5 ans d'expérience dans un environnement comparable. Le candidat idéal appréciera évoluer dans une structure formatrice.

Qualifications

  • Diplômé d'une Licence RH / Paie avec 5 ans d'expérience en service social.
  • Compétent sur la gestion de plusieurs dossiers et clients historiques.
  • Capacité à travailler sur des projets multiples.

Responsabilités

  • Gérer un portefeuille client composé de 70 dossiers.
  • Effectuer la partie contractuelle comme les contrats de travail.
  • Collecter les éléments variables et faire la DSN.

Connaissances

Gestion de clients multi-conventionnels
Compétences en paie
Relation clientèle

Formation

Licence RH / Paie

Description du poste

Notre client est un cabinet d'expertise comptable basé à La Colle sur Loup. Installé dans de beaux bureaux, ceux-ci ont tout le confort : double écran, salles de réunion, espace cuisine et déjeuner, jardin extérieur, parking Dans le cadre d'un accroissement d'activité, il est à la recherche d'un profil Gestionnaire de paie confirmé afin de venir renforcer le pôle social qui compte 4 personnes. Rattaché à la responsable de pôle social, vous prenez en charge un portefeuille client composé de 70 dossiers, sur 350 paies / 400 en période haute. La majorité des dossiers sont des clients historiques, sur de la TPE, PME, groupe. Immobilier, HCR, BTP, artisans, coiffeurs, syntec, de tout. Vous effectuez : - La partie contractuelle : contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements - Collecte des éléments variables, DSN - Relation et adhésion aux différents organismes, mutuelles - Relation clientèle, réponse aux questions, développement de missions exceptionnelles (audit, CSE) - Sur Silaé

Diplômé d'une Licence RH / Paie, vous possédez idéalement 5 ans d'expérience au sein d'un service social au sein d'un cabinet comptable ou d'externalisation de la paie. Vous êtes compétent sur la gestion de clients multi conventionnel, savez travailler en multi-projet. Vous souhaitez évoluer au sein d'une structure vous formant et vous faisant évoluer.

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