Gestionnaire de Paie & ADP H / F

Anthropos; Angoulême; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion des ressources humaines à Angoulême recherche un(e) responsable de la paie pour piloter un portefeuille de 400-500 paies mensuelles. Le candidat idéal doit avoir un diplôme en RH, des compétences en informatique, et une expérience dans la gestion des paies. Ce poste garantit la fiabilité des processus administratifs liés à la paie et offre un environnement dynamique et organisé.

Qualifications

• Titulaire d'un BTS, licence ou Master en RH ou gestion de la paie.
• Pilotage d'un portefeuille d'au moins 300-350 paies.
• Compétences en informatique et maîtrise des logiciels de paie.

Responsabilités

• Piloter l'ensemble des paies (400-500 par mois).
• Etre garant de la fiabilité de la paie et de la gestion administrative.
• Établir et transmettre les déclarations sociales.

Connaissances

Maîtrise de la législation sociale

Compétences en informatique

Gestion de portefeuille de paie

Formation

BTS / licence / Master RH

Outils

Logiciels de paie

Outils SIRH

Description du poste

Responsibilities

• Piloter l'ensemble des paies (400-500 par mois).
• Etre garant de la fiabilité de la paie et de la gestion administrative du portefeuille.
• Recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié de son portefeuille.
• Etablir et transmettre les déclarations sociales auprès des organismes sociaux.
• Créer et suivre le dossier administratif du salarié de son entrée à la sortie.
• Communiquer et répondre aux questions des salariés en matière de paie et de gestion administrative.
• Garantir le suivi administratif des dossiers du personnel.
• Créer des outils afin d'améliorer la transmission des données intra- et inter-services.

Qualifications

• Vous êtes titulaire d\'un BTS / licence / Master RH / gestion de la paie.
• Vous maîtrisez la législation sociale et du travail en matière de rémunération (DSN).
• Vous avez piloté un portefeuille avec un minimum de 300 - 350 paies.
• Vous avez des compétences en informatique et maîtrisez les logiciels de paie et de gestion des temps / outils SIRH.