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Une entreprise dynamique recrute un gestionnaire de la paie pour un CDI à temps plein. Vous serez responsable de la préparation des relevés de paie et de la gestion des aspects administratifs des dossiers sociaux pour divers clients. Avec des horaires flexibles, ce poste offre de nombreuses opportunités de développement et de croissance professionnelle.
Description du poste
Vos missions sur ce poste : Au sein du pôle social, vous assisterez le Responsable social et prendrez en charge les missions suivantes : Préparer de 250 à 300 relevés de paie ; Gérer les aspects administratifs des dossiers sociaux des clients au sein de l'entreprise (mise à jour des données et des dossiers des employés) ; Fournir du conseil client. Vous rejoindrez une entreprise dynamique qui cherche à placer son nouveau gestionnaire de la paie dans un rôle à long terme au sein de l'entreprise. Vous travaillerez avec un portefeuille diversifié de clients, y compris sur diverses conventions. Avantages : Horaires flexibles ; Primes - Tickets Restaurant - Mutuelle - Prévoyance - Télétravail flexible ; Type d'emploi : Temps plein, CDI ; Salaire : 30 000€ à 33 000,00€ par an. Ces missions pourront changer en fonction de vos envies et vos compétences.Profil du candidat
Votre profil : Titulaire d'un diplôme lié à la paie (minimum d'un baccalauréat), vous possédez au moins 2 ans d'expérience à poste équivalent en cabinet comptable.Vous êtes minutieux et aimez le travail d'équipe ?