Gestionnaire de la paie et de la formation professionnelle (H/F)

MAIRIE de BLAIN; Blain; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une commune dynamique recrute un Gestionnaire de la paie et de la formation professionnelle H/F à temps complet dans un cadre de vie unique. Le poste inclut des missions variées telles que le calcul de la paie et la gestion des formations. Une expérience en collectivité et un niveau BAC + 2 sont souhaités. Des conditions de télétravail et des prestations sociales sont également proposées.

Prestations

Régime indemnitaire

Prime de fin d'année

Participations employeur à la prévoyance

Qualifications

• Expérience similaire en collectivité exigée.
• Connaissance du statut de la fonction publique territoriale.

Responsabilités

• Préparer et suivre le calcul et l'exécution de la paie.
• Piloter les opérations de contrôle de paie.
• Assurer les déclarations de charges sociales.
• Gérer les demandes de formations et le plan de formation.

Connaissances

Gestion de la paie

Confidentialité des informations de paie

Respect des normes légales

Calculer les salaires

Collecte des informations de paie

Communication orale professionnelle

Communication écrite appropriée

Établir un bulletin de paie

Gérer les déclarations sociales

Traiter des indemnités

Traiter les changements de contrat

Formation

Niveau BAC + 2

Formation en RH ou finances

Outils

AFI

Net-Entreprise

Description du poste

Offre n° 197XNTQ

Gestionnaire de la paie et de la formation professionnelle (H/F)

La Commune de BLAIN (Loire-Atlantique - 10 000 habitants) recrute un Gestionnaire de la paie et de la formation professionnelle H/F à temps complet 35 h 00 (Fonctionnaire ou contractuel). Située à 40 km au nord de Nantes en Loire-Atlantique, au bord du canal de Nantes à Brest et à proximité de la forêt domaniale du Gâvre, la Ville de Blain offre un cadre de vie unique. Commune dynamique et tournée vers l'avenir, elle compte aujourd'hui un peu plus de 10 000 habitants. Suite à une mutation, la ville de Blain recrute son gestionnaire de paie et de la formation professionnelle.

Missions : Sous la direction du responsable du pôle Ressources Humaines et Administration Générale, au sein d'un service Ressources Humaines de quatre personnes, vous assurerez les missions suivantes :

• Préparer, suivre et encadrer le calcul et l'exécution de la paie.
• Piloter les opérations de contrôle de paie.
• Assurer les déclarations de charges sociales.
• Participer à la gestion du budget ressources humaines.
• Gérer les demandes de formations et le plan de formation.
• Élaborer les ordres de missions et préparer la gestion des remboursements de frais de déplacement.

Profil recherché

• Niveau BAC + 2 souhaité.
• Formation dans le domaine RH et/ou finances souhaitée.
• Connaissance du statut de la fonction publique territoriale.
• Expérience similaire en collectivité exigée.
• Connaissance des règles et procédures budgétaires.
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (AFI, Net-Entreprise).
• Rigueur et autonomie sur le poste.

Conditions de travail

• Du lundi au vendredi : 35 heures ou 39 heures hebdomadaires (avec RTT).
• Possibilité de télétravail à partir de 6 mois d'ancienneté.
• Emploi à pourvoir le 8 décembre pour passation.
• Recrutement et rémunération selon conditions statutaires.
• Régime indemnitaire. Prime de fin d'année. Prestations sociales (COS 44). Participation employeur à la prévoyance.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Administration publique générale.

Expérience

• 3 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Gestion de la paie Cette compétence est indispensable
• Assurer la confidentialité des informations de paie
• Assurer le respect des normes légales et réglementaires
• Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des différentes cotisations sociales
• Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
• Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• Communiquer à l'écrit de façon appropriée
• Etablir un bulletin de paie
• Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
• Préparer les éléments constitutifs de la paie
• Traiter des indemnités liées à la maladie et aux accidents
• Traiter les informations relatives aux changements de contrat

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

D'autres informations

• Coordonnée : Commune de Blain – Loire-Atlantique
• Secteur : Administration publique générale