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Un acteur clé dans la gestion des finances publiques recherche un adjoint au responsable du SIE de Corbeil. Ce poste est idéal pour les candidats motivés ayant une forte implication professionnelle et des qualités managériales. Vous serez chargé de partager les activités du service et de favoriser la communication au sein de l'équipe. Ce rôle offre l'opportunité de contribuer à des missions essentielles telles que la collecte d'impôts et la lutte contre la fraude fiscale. Si vous avez une expérience dans le domaine de la fiscalité professionnelle, cette position pourrait être votre prochaine grande aventure.
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale.
IDIV CN / AP – Adjoint au responsable du SIE de Corbeil (H/F) – « Inspecteur divisionnaire classe normale » (IDIV CN)
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
***SALON DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION – le jeudi 15 mai 2025 – CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D’ATHIS MONS***
180, avenue François-Mitterrand 91200 Athis-Mons.
Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 18h.
Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur divisionnaire des Finances publiques de classe normale (IDIV CN). Le poste est également ouvert aux inspecteurs inscrits dans le vivier des inspecteurs divisionnaires.
Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal, grade ad hoc équivalent). Selon le corps d’origine détenu, le recrutement pourra s’effectuer dans le cadre d’un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l’administration d’origine et à l’échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d’une affectation ou d’une PNA.
Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l’expérience professionnelle du candidat.
Les candidates ou les candidats devront :
Une expérience dans le domaine de la fiscalité professionnelle serait appréciée, sans être pour autant un critère déterminant.
Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.