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Gestionnaire de fonds européens (H/F) (Nouvelle fenêtre)

Centre-Val de Loire

Centre-Val de Loire

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 28 jours

Résumé du poste

La Région Centre-Val de Loire recherche un Gestionnaire de fonds européens pour son service gestion et contrôle. Ce poste clé nécessite une connaissance approfondie de la réglementation FEDER et une rigueur dans le contrôle des demandes de paiement. Le candidat idéal fera preuve d'autonomie et d'une capacité à s'adapter aux différents interlocuteurs. Des avantages sociaux tels que le télétravail et des tickets restaurant sont offerts.

Prestations

Télétravail possible
Tickets restaurant
Remboursement des frais de transports collectifs
Accès à un contrat collectif mutuelle
Accès à un contrat collectif prévoyance

Qualifications

  • Maitrise de la réglementation du FEDER nécessaire.
  • Expérience en gestion de projets ou fonds appréciée.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer facilement.

Responsabilités

  • Assurer le contrôle des demandes de paiement et leur mise en paiement.
  • Analyser et formaliser les dossiers de demande de paiement.
  • Gérer les visites sur place pour vérifier les opérations.

Connaissances

Connaissance de la réglementation applicable au FEDER
Maitrise des outils bureautiques
Rigueur
Autonomie
Capacité d’adaptation

Outils

Word
Excel
PRESAGE
SYNERGIE
PROGOS

Description du poste

Gestionnaire de fonds européens (H/F) (Nouvelle fenêtre), Loiret

Centre-Val de Loire

Loiret, France

La Région Centre-Val de Loire, 2,5 millions d’habitants, 6 départements (Cher, Eure-et-Loir, Indre, Indre-et-Loire, Loir-et-Cher, Loiret), 2 Métropoles (Orléans, Tours) offre une qualité de vie remarquable. Elle dispose d’un riche patrimoine naturel et historique. Son dynamisme économique et culturel, son art de vivre en font un lieu de vie privilégié pour ses habitants.

Forte de 3 agents, la Région conduit ses politiques publiques, transports, lycées, formation professionnelle, développement économique, formations sanitaires et sociales, culture … en intégrant les transitions environnementales, numériques et l'innovation.

Présentation de la direction / contexte

La Direction Europe et International a en charge le déploiement d’un ensemble de démarches visant à inscrire la région Centre-Val de Loire dans l’Europe et à l’international, à renforcer son rôle d’intermédiaire et de facilitateur entre les institutions européennes et les territoires, à construire des partenariats avec l’Etat et d’autres régions (France, UE et international).

Au sein de cette direction, la direction adjointe Autorité de gestion des programmes européens FEDER-FSE a en charge le pilotage, la gestion et la mise en œuvre du programme Centre-Val de Loire et interrégional Loire FEDER-FSE+ doté d’une enveloppe de M€ pour la période 1-7.

Cette direction adjointe s’articule autour de deux services :

- Service Programmation des fonds européens : ses missions concernent la phase amont de la piste d’audit (accompagnement au montage et au dépôt des projets, recevabilité, instruction, programmation et conventionnement, en plus des missions relatives à l’évaluation et aux systèmes d’information).

- Service Gestion et contrôle des fonds européens : ses missions concernant la phase aval de la piste d’audit (accompagnement au dépôt des demandes de paiement, contrôle de service fait, visite sur place, réponses aux contrôles a posteriori).

Au sein du service gestion et contrôle des fonds européens, l’agent·e assure la prise en charge des demandes de paiement, leur contrôle et leur mise en paiement.

  • Réception, analyse et formalisation des dossiers de demande de paiement, travail d’alerte auprès des porteurs et de relance pour la production des bilans.
  • Examen des pièces de dépenses et des pièces justificatives (personnels, fonctionnement, prestations), des ressources mobilisées, contrôle de la validité des indicateurs et établissement des demandes de pièces complémentaires.
  • Vérification des analyses produites et éventuels compléments sur les aides d’Etat et la commande publique
  • Calcul de la subvention, rédaction de CSF, saisie dans l’application dédié et transmission au service chargé du paiement, traiter des demandes de l’AC ou de la Fonction Comptable, répondre aux contrôles d’opérations sur les parties des CSF traitées.
  • Réalisation des visites sur place
  • Saisir et mettre à jour les tableaux de bord de suivi d’activité
  • Contact avec les porteurs de projets et éventuellement participation aux rendez-vous sur place
  • Accompagnement du prestaire sur la mission délégation CSF

Connaître la réglementation applicable au FEDER
Connaitre l’organisation de la collectivité, le contenu des politiques concernées, leur architecture et les processus de mise en œuvre.
Maitriser les outils bureautiques (Word, Excel), les applications métiers (PRESAGE/SYNERGIE/PROGOS/portail de dématérialisation)
Etre méthodique et rigoureux dans le cadre des responsabilités confiées et dans le respect du périmètre d'intervention
Planifier ces activités, en rendre compte régulièrement et communiquer facilement
Savoir travailler en équipe
Etre autonome dans le cadre des responsabilités confiées
Capacité d’adaptation dans le cadre d’une organisation transversale
Savoir s'adapter à ses interlocuteurs

Relations fonctionnelles
  • internes : Service instructeur des fonds européens, fonction comptable, Direction Europe et International, Directions opérationnelles et Maisons de Région en lien avec les politiques soutenues par les fonds européens
  • externes : porteurs de projets, prestataires, réseaux et partenaires régionaux intervenants sur les thématiques des deux programmes, services de l’Etat, GIP, ADEME, CICC, DRFIP….
Rattachement hiérarchique

Le chef du service gestionnaire des fonds européens

Conditions générales

Spécificités:

Poste classé « sensible » du fait de risques potentiels de conflits d’intérêt avec les bénéficiaires des aides européennes. Le titulaire du poste devra annuellement remplir une déclaration l’engageant à informer sa hiérarchie de tout conflit d’intérêt potentiel sur les projets dont il a la charge. Cette déclaration sera complétée, projet par projet, d’une attestation d’absence de conflit d’intérêt sur les dossiers instruits (phase instruction / phase CSF).

Suppléance du poste : en l’absence du titulaire du poste, une suppléance sera organisée par le titulaire du poste FP « Gestionnaire FEDER-FSE ».

Lanceur d’alerte : En cas de conflit d’intérêt, de corruption, d’agissements contraires au principe de non-discrimination, suspectés ou avérés dans l’accompagnement ou l’instruction d’une demande d’aide européenne, le titulaire du poste dispose d’un protocole « lanceur d’alerte » décrivant les mesures adéquates à mettre en œuvre au titre de cette alerte, garantissant la confidentialité de son traitement, et la protection de l’agent public « lanceur d’alerte ».

Avantages sociaux :

Accord télétravail en vigueur,
Ticket restaurant, Remboursement des frais de transports collectifs,
Adhésion à un contrat collectif mutuelle MNFCT, Adhésion à un contrat collectif prévoyance Collecteam,
Adhésion possible au COS, Accès Plurelya

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