Gestionnaire de copropriété H / F

CRIT INTERIM; Reims; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de gestion immobilière recherche un(e) Gestionnaire de copropriété pour piloter la gestion de plusieurs immeubles à Reims. Le candidat idéal doit avoir des compétences organisationnelles et relationnelles fortes, ainsi qu'une formation en immobilier ou droit. Les missions incluent la gestion des budgets, le suivi des travaux et le conseil aux copropriétaires.

Qualifications

• Expérience réussie en gestion de copropriété ou en syndic.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle.
• Maîtrise des outils bureautiques.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille d'immeubles en copropriété.
• Préparer et animer les assemblées générales.
• Piloter les travaux d'entretien et de rénovation.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Compétences relationnelles

Gestion de projets

Formation

BTS PI ou Licence professionnelle en immobilier ou droit

Outils

Logiciels de gestion immobilière

Description du poste

Poste proposé : Gestionnaire de copropriété

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez gérer des projets variés ? Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Copropriété pour piloter avec sérieux et proximité la gestion de plusieurs immeubles. Vos missions : Gérer un portefeuille d'immeubles en copropriété. Préparer, convoquer et animer les assemblées générales. Suivre l'exécution des décisions votées par les copropriétaires. Piloter les travaux d'entretien et de rénovation en collaboration avec les prestataires. Gérer les budgets et les charges de copropriété, en lien avec le service comptable. Visiter régulièrement les copropriétés S'assurer du recouvrement des charges et des impayés Gérer les sinistres Conseiller et accompagner les copropriétaires au quotidien. Assurer la relation avec les conseils syndicaux et maintenir un climat de confiance. Formation en immobilier ou droit (BTS PI, Licence professionnelle, etc.). Expérience réussie en gestion de copropriété ou en syndic. Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles. Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle. Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion immobilière. Rigueur, autonomie et sens du service client.