Gestionnaire Cotisations- employeurs (H/F)

MSA Grand Sud; Carcassonne; Sur place; EUR 25 000; Plein temps

Résumé du poste

La Mutualité Sociale Agricole (MSA) recherche un(e) gestionnaire en CDD pour traiter les anomalies et rejets dans le cadre de cotisations sociales. Le poste requiert d'importantes compétences bureautiques et une expérience de 6 mois. Des avantages intéressants sont proposés, tels qu'une prime d'intéressement et une mutuelle.

Prestations

Prime d'intéressement

Complément enfant à charge

Mutuelle intéressante

Qualifications

• Expérience de 6 mois en gestion administrative.
• Capacité à organiser son activité et à rendre compte.

Responsabilités

• Traiter les anomalies et rejets DSN.
• Appliquer les procédures de travail et gérer les échanges avec les adhérents.
• Organiser l'activité selon les priorités définies.

Connaissances

Compétences bureautiques

Sens du service

Coopération

Confidentialité

Adaptabilité

Description du poste

DescriptionEntreprise Deuxième régime de protection sociale en France, la Mutualité sociale agricole (MSA) assure la totalité de la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et des ayants droits. Par ailleurs, elle prend en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels et mène des actions à caractère sanitaire et social. Guichet unique, la MSA se différencie ainsi du régime général où les ressortissants sont gérés par quatre caisses indépendantes. La MSA est également marquée par un fort réseau d'acteurs de terrain. Le réseau comporte ainsi plus de 1 000 administrateurs, plus de 15 000 délégués cantonaux élus, et quelques 16 000 salariés, dont 1 500 travailleurs sociaux, 350 médecins et 280 conseillers en prévention. Poste CDD 6 mois- 35 heures- 01/09/2025 Horaires variables 24 709€ bruts annuels sur 13 mois- prime d'intéressement- complément enfant à charge- mutuelle intéressante- CSE Sous la responsabilité et le pilotage de l'encadrement du service Cotisations de la MSA GRAND SUD et dans le cadre de la répartition du travail assurée par les animateurs d'équipes, vous traiterez les anomalies et rejets DSN et les procédures liées à l'embauche. Vous serez amené à: -analyser la situation de l'adhérent au regard de la législation et d'apporter une réponse adaptée au besoin en matière de cotisations. -appliquer les procédures de travail et de contrôle en vigueur dans le domaine d'activité. \- gérer des échanges avec les adhérents. -organiser votre activité selon les priorités définies. Date limite dépôt des candidatures (CV et lettre de motivation) : jeudi 3 juillet 2025 Profil \- Compétences bureautiques avérées \- avoir le sens du service et favoriser la coopération au sein d'un collectif de travail. \- mettre en place des relations professionnelles et un dialogue basés sur le respect mutuel en interne et à l'externe. \- respecter les règles de confidentialité et d'égalité de traitement. \- s'adapter à différents interlocuteurs et/ou situations. \- être en capacité de rendre compte de son activité et des situations particulières rencontrées.

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• 6 Mois
  
  

Savoirs et savoir-faire

• Gestion administrative du courrier
• Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  
  

Source: France Travail (https://www.francetravail.fr/)