Gestionnaire Copropriétés - CDD F/H

1001 Vies Habitat; Île-de-France; Sur place; EUR 45 000 - 49 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans la gestion immobilière recherche un Gestionnaire Copropriétés en CDD pour dynamiser son activité en Essonne. Vous aurez pour mission de développer un portefeuille, gérer des finances, et engager des travaux de rénovation pour améliorer les biens. Ce poste est idéal pour un professionnel motivé avec une expérience significative dans le domaine.

Qualifications

• Expérience d'au moins 4 ans en tant qu'Assistant Copropriété.
• Tout expérience en gestion immobilière est souhaitable.

Responsabilités

• Pérenniser et développer le portefeuille.
• Préparer et animer les Assemblées Générales.
• Suivre et négocier les contrats avec les prestataires.

Connaissances

Gestion de copropriétés

Négociation

Suivi financier

Formation

Bac + 2 (BTS Professions immobilières, Management)

École spécialisée (ICH, ESPI)

Formation universitaire juridique (BAC + 4)

Description du poste

Gestionnaire Copropriétés - CDD F/H, Essonne

Description du poste

Gestion de copropriétés et syndic - Gestionnaire Copropriétés

Intitulé du poste

Gestionnaire Copropriétés - CDD F/H

Missions principales

Vos missions seront les suivantes :

• Pérenniser et développer votre portefeuille
• Préparer et animer les Assemblées Générales
• Préparer et animer les réunions de Conseil Syndical
• Suivre et négocier les contrats avec les prestataires ou fournisseurs
• Suivre et contrôler la trésorerie de la copropriété
• Elaborer le budget prévisionnel de chaque copropriété
• Visiter et contrôler les immeubles
• Engager des travaux de rénovation énergétique sur votre portefeuille

Profil recherché

Votre profil :

• École spécialisée (ICH, ESPI),
• Formation universitaire juridique (BAC /4),
• BAC + 2 (BTS type Professions immobilières, Management des Unités
• Commerciales, Négociation et Relation Client) avec expérience d'au moins 4 ans en tant qu'Assistant Copropriété,
• Toute expérience en gestion immobilière est souhaitable.

Avantages du groupe

Pourquoi nous rejoindre?

Pour bénéficier d'un large réseau de collaborateurs, profiter d'une politique RH qui encourage la performance collective et dynamise les parcours professionnels, mais également pour rejoindre un groupe socialement responsable.

Et la rémunération?

Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs :

• Salaire : 45/49K€, à définir selon profil