Gestionnaire Copropriété junior (H/F)

Adsearch; Bordeaux; Sur place; EUR 35 000 - 41 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise familiale à Bordeaux recrute un Gestionnaire de Copropriétés Junior. Vous aurez la charge d'un portefeuille de 30 à 35 immeubles, en collaboration directe avec la direction. L'accompagnement personnalisé et l'absence de turnover font de cette structure un cadre idéal pour évoluer dans un environnement sain et formateur.

Prestations

Accompagnement personnalisé

Management bienveillant

Ambiance familiale

Stabilité d’équipe

Qualifications

• Diplômé(e) en immobilier ou droit, première expérience en gestion.
• Autonome, rigoureux(se) et bon relationnel requis.
• Souhaite une dynamique sans pression de rendement.

Responsabilités

• Suivre le respect du règlement de copropriété.
• Préparer et animer les Assemblées Générales.
• Gérer les sinistres et les impayés.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Bon relationnel

Formation

Formation en immobilier ou droit

Outils

Outils performants

Description du poste

Gestionnaire Copropriété junior (H/F), Bordeaux

Bordeaux, France

Description du poste

Gestionnaire de Copropriétés Junior H/F – CDI – Bordeaux – à partir de 35k€/an

Rejoignez une entreprise familiale en croissance et participez à une belle aventure humaine et professionnelle.

Julie, consultante spécialisée en Administration de Biens, recrute pour son partenaire, une entreprise familiale bordelaise à taille humaine, un(e) Gestionnaire de Copropriétés Junior dans le cadre d’une création de poste.

Implantée depuis plusieurs années et bénéficiant d’une excellente réputation locale, cette structure se distingue par son ambiance bienveillante, l'absence de turnover et un accompagnement personnalisé de ses collaborateurs.

Portefeuille : 30 à 35 immeubles – environ 1 000 lots (progressif et adapté à votre montée en compétences)

En lien direct avec la direction et accompagné(e) dans votre montée en compétences, vous prendrez en charge un portefeuille à taille humaine. À ce titre, vous interviendrez progressivement sur :

Le suivi du respect du règlement de copropriété et de l’exécution des décisions prises en AG

La préparation, convocation et animation des Assemblées Générales

Le suivi des contrats d’entretien et des interventions techniques sur les parties communes

La gestion des sinistres (déclarations, échanges assureurs, suivi)

Le suivi des impayés en lien avec les prestataires ou huissiers

Vous bénéficierez d’un management de proximité, d’une formation continue et d’outils performants pour mener à bien vos missions.

Profil recherché

Profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d’une formation en immobilier ou droit, et avez une première expérience (alternance comprise) sur un poste similaire.

Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d’un bon relationnel, vous souhaitez vous investir sur le long terme dans un environnement sain, exigeant et formateur.

Vous recherchez une structure où l’on prend le temps de bien faire les choses, sans pression de rendement mais avec le souci du travail bien fait.

Ce que l'on vous propose

Création de poste dans le cadre d’une belle dynamique de croissance

Portefeuille évolutif et adapté à votre profil

Accompagnement personnalisé, management bienveillant

Ambiance familiale, stabilité d’équipe

Le processus de recrutement

- Un premier échange avec Julie, consultante spécialisée sur les métiers de l'immobilier chez Adsearch

- Un entretien avec les deux associés

En quête de stabilité, de sens et de montée en compétences dans un cabinet reconnu pour sa qualité de gestion??
Postulez dès maintenant, et construisons ensemble votre avenir professionnel.

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