Gestionnaire Copropriété Junior - F/H

Le CabRH; Saint-Nazaire; On-site; EUR 26,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Titres-restaurant

Prise en charge partielle des Transf

Formation interne

Environnement convivial

Job summary

Le CabRH recherche pour son client une agence immobilière reconnue, un(e) Gestionnaire de Copropriété Junior. En binôme avec un gestionnaire confirmé, vous participerez à la gestion d’un portefeuille de copropriétés et évoluerez selon votre autonomie et montée en compétences.

Diplômé(e) en immobilier, gestion ou droit, vous justifiez d’1 à 2 ans d'expérience en alternance ou CDI. CDI, poste évolutif, esprit d'équipe et service client au cœur des missions.

Qualifications

• Diplômé en immobilier, gestion ou droit et souhaitant évoluer en copropriété.
• Première expérience de 1 à 2 ans en alternance ou CDI.
• Organisation, curiosité, sens du service et bon relationnel requis.
• Envie d'apprendre et esprit d'équipe essentiel.

Responsibilities

• Répondre aux demandes courantes des copropriétaires et prestataires.
• Participer à la préparation des assemblées générales et conseils syndicaux.
• Contribuer au suivi des décisions votées, des travaux et des interventions techniques.
• Suivre les contrats d’entretien et la relation avec les fournisseurs.
• Gérer l’administratif : courriers, mises à jour des dossiers, traçabilité des interventions.

Skills

Organisation

Curiosité

Dynamique

Bon sens du service

Bon relationnel

Esprit d'équipe

Education

Diplômé en immobilier/gestion/droit

Job description

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client

otre cabinet de recrutement recherche, pour le compte de son client, une agence immobilière reconnue pour sa qualité de service et son esprit d’équipe, un(e) Gestionnaire de Copropriété Junior.

En binôme avec un gestionnaire confirmé et accompagné(e) par l’équipe, vous participerez à la gestion d’un portefeuille de copropriétés. Vos missions évolueront progressivement selon votre autonomie et votre montée en compétences. Vous serez notamment amené(e) à :

• répondre aux demandes courantes des copropriétaires et prestataires,

• participer à la préparation des assemblées générales et des conseils syndicaux,

• contribuer au suivi des décisions votées, des travaux et des interventions techniques,

• suivre les contrats d’entretien et assurer la relation avec les fournisseurs,

• gérer une partie de l’administratif : courriers, mises à jour des dossiers, traçabilité des interventions.

Vous êtes diplômé(e) en immobilier, gestion ou droit, et vous souhaitez évoluer dans la gestion de copropriété. Une première expérience de 1 ou 2 ans en alternance ou en CDI. Vous êtes organisé(e), curieux(se), dynamique et doté(e) d’un bon sens du service. L’envie d’apprendre et un bon relationnel sont essentiels pour réussir.

• CDI, poste évolutif vers gestionnaire confirmé

• titres-restaurant, prise en charge partielle des transports

• formation interne et accompagnement assurés

• environnement convivial au sein d’une agence à taille humaine