Gestionnaire contrats assurance vie (H / F) - Grafton

Grafton; Issy-les-Moulineaux; Sur place; EUR 28 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement spécialisée recherche un Gestionnaire Assurance Vie pour travailler à Issy-les-Moulineaux. Vous serez responsable de la gestion des contrats d'assurance vie, incluant souscriptions, rachats et résiliations. Un Bac+2 et une bonne maîtrise des processus d'assurance vie sont requis. Ce poste en intérim propose une rémunération de 28 000 € à 32 000 € brut annuel.

Qualifications

• Bonne maîtrise du processus lié à la gestion de contrats d'assurance vie.
• À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers.
• Excellentes capacités rédactionnelles et téléphoniques.

Responsabilités

• Traitement de tous les actes de gestion liés à la vie des contrats.
• Gestion des appels téléphoniques entrants et sortants.
• Rédaction de documents internes pour le suivi administratif.

Connaissances

Rigueur

Esprit d'équipe

Sens du service client

Excellentes qualités rédactionnelles

À l'aise avec les outils informatiques

Formation

Bac+2

Description du poste

À propos de nous :

Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche un Gestionnaire Assurance Vie (H / F) pour le compte de l'un des grands groupes du secteur de l'assurance.

Type de contrat : Intérim

Durée : 3 mois, renouvelable jusqu'à 1 an

Rémunération : 28 000 € à 32 000 € brut annuel

Lieu : Issy-les-Moulineaux

Mission :

Traitement de tous les actes de gestion liés à la vie des contrats : Souscriptions, Rachats, Avenants, Résiliation.

Traitement des recettes liées aux opérations sur les contrats

Rédaction de documents internes (DI) simples pour le suivi administratif

Gestion des appels téléphoniques entrants et sortants en lien avec les dossiers en cours

Contacts réguliers avec les clients et partenaires pour assurer le suivi et la qualité du service

Profil : Formation : Bac+2

Expérience : Bonne maîtrise du processus lié à la gestion de contrats d'assurance vie

Compétences techniques : À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers

Savoir-être : Esprit d'équipe, sens du service client, rigueur

Compétences relationnelles : Excellentes qualités rédactionnelles et téléphoniques