CAF DE LA VIENNE
La Caf de la Vienne est attachée aux principes de diversité et de non-discrimination.
La Caf de la Vienne compte environ 95 000 allocataires et 220 salariés. Elle redistribue plus de 500 M€ à destination des allocataires et des partenaires : 491 M€ sur les prestations légales et 36 M€ sur l'Action Sociale. Ses missions s'inscrivent dans une dimension de performance se traduisant notamment par des objectifs de délais de traitement et de qualité dans la gestion des relations avec les allocataires.
Description du poste
Dans le cadre d'une approche globale de la situation des allocataires, vous facilitez l'accès à leurs droits aux prestations familiales et favorisez les relations avec les partenaires.
A ce titre, vous êtes chargé(e), au sein d'une équipe :
- de réaliser un diagnostic des situations individuelles afin d'assurer la gestion de l'ensemble des droits aux prestations familiales et sociales,
- de traiter et de suivre les dossiers des allocataires jusqu'à leur résolution,
- de repérer les situations particulières nécessitant un traitement spécifique,
- de coopérer avec le réseau des partenaires impliqués dans la gestion des dossiers allocataires.
- de participer à la relation de service (rendez-vous physiques et téléphoniques, visio-contact, co-production téléphonique).
Profil recherché
Vos compétences
Vous Présentez Des Aptitudes
- à la relation de conseil et d'orientation,
- à l'expression écrite et verbale,
- à l'autonomie et à l'organisation,
- au travail en équipe,
- d'analyse,
- à l'utilisation des outils informatiques.
Votre formation
Mutation : vous devez être titulaire du certificat de qualification professionnelle (CQP) de gestionnaire conseil allocataires Caf (ou du diplôme Vademecaf).
Informations complémentaires
- Si vous changez de domicile, conformément à l'article 16 de la Convention collective, vous bénéficiez d'une prime de mobilité (2 mois de rémunération brute) et d'une prise en charge de vos frais de déménagement selon le protocole d'accord du 5 novembre 1970.
- Télétravail : sous réserve d'éligibilité, le protocole d'accord local sur le télétravail, en cours d'agrément, prévoit un forfait de 100 jours de télétravail par an.
Contact
Candidature (lettre de motivation + CV)
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
Découvrez nos avantages
20 offres similaires à ce poste
Légende des icônes des offres
- Type de contrat
- Localisation
- Rémunération
- Niveau
- Publié depuis
- Limite de candidature
- Référence
Gestionnaire conseil allocataires en formation CQP BAYONNE
CAF DES PYRENEES ATLANTIQUES
- Type de contrat Contrat de professionnalisation
- Localisation Bayonne
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 2 jours
- Limite de candidature le 22/08/2025
- Référence NVHADD112421
Gestionnaire conseil allocataires en formation CQP PAU
CAF DES PYRENEES ATLANTIQUES
- Type de contrat Contrat de professionnalisation
- Localisation Pau
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 2 jours
- Limite de candidature le 22/08/2025
- Référence NVHADD112419
8 AGENTS ADMINISTRATIFS POUR INTÉGRER LA FORMATION CQP GESTIONNAIRE CONSEIL ALLOCATAIRES (H/F)
CAF DE LA GIRONDE
- Type de contrat CDI
- Localisation Bordeaux
- Rémunération 28 112 € par an
- Niveau NIVEAU 4A
- Publié depuis 2 jours
- Limite de candidature le 17/08/2025
- Référence NVHADD112402
Technicien Conseil Prestations (H/F)
CAF DE LA VIENNE
- Type de contrat CDI
- Localisation POITIERS
- Rémunération 2 237 € par mois
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 2 jours
- Limite de candidature le 21/08/2025
- Référence NVHADD112397
Technicien Accueil- Alternance- 2ème appel
CPAM DES DEUX-SEVRES
- Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
- Localisation NIORT
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 2 jours
- Limite de candidature le 17/07/2025
- Référence NVHADD112367
Référent technique du recouvrement H/F
URSSAF DE POITOU-CHARENTES
- Type de contrat CDI
- Localisation Poitou-Charentes
- Niveau NIVEAU 4A
- Publié depuis 3 jours
- Limite de candidature le 24/08/2025
- Référence NVHADD112341
Conseillèr(e) accueil en Alternance BTS SP3S H/F
CAF DE LA CHARENTE-MARITIME
- Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
- Localisation La Rochelle
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 5 jours
- Limite de candidature le 21/07/2025
- Référence NVHADD109159
Gestionnaire de la relation usagers H/F
URSSAF DE POITOU-CHARENTES
- Type de contrat CDI
- Localisation AYTRE
- Rémunération de 26 800 € à 26 900 € par an
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 5 jours
- Limite de candidature le 27/07/2025
- Référence NVHADD112169
GESTIONNAIRE RETRAITE (F/H) SIEGE à LIMOGES
CARSAT CENTRE-OUEST
- Type de contrat CDI
- Localisation LIMOGES
- Rémunération de 26 000 € à 28 000 € par an
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 6 jours
- Limite de candidature le 20/07/2025
- Référence NVHADD112152
Gestionnaire Conseil de l'Assurance Maladie
CPAM DES LANDES
- Type de contrat CDD
- Localisation MONT-DE-MARSAN
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 6 jours
- Limite de candidature le 28/08/2025
- Référence NVHADD112111
CONSEILLER(ERE) SERVICE DE L'ASSURANCE MALADIE
CPAM DES LANDES
- Type de contrat CDD
- Localisation MONT-DE-MARSAN
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 6 jours
- Limite de candidature le 28/08/2025
- Référence NVHADD112110
Gestionnaire de prestations - Service Famille
MSA POITOU
- Type de contrat CDI
- Localisation Chauray
- Niveau NIVEAU 3 MSA
- Publié depuis 1 semaine
- Limite de candidature le 30/07/2025
- Référence NVHADD112074
Gestionnaire de comptes usagers - CDD (H/F)
URSSAF DE POITOU-CHARENTES
- Type de contrat CDD
- Localisation Aytré
- Rémunération de 1 916 € à 1 917 € par mois
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 1 semaine
- Limite de candidature le 30/07/2025
- Référence NVHADD112025
GESTIONNAIRE TESE (H/F)
URSSAF D'AQUITAINE
- Type de contrat CDI
- Localisation BRUGES
- Rémunération de 26 837 € à 26 838 € par an
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 1 semaine
- Limite de candidature le 22/07/2025
- Référence NVHADD111924
GESTIONNAIRE RETRAITE à NIORT (H/F)
CARSAT CENTRE-OUEST
- Type de contrat CDI
- Localisation NIORT
- Rémunération de 26 000 € à 28 000 € par an
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 1 semaine
- Limite de candidature le 20/07/2025
- Référence NVHADD111842
Animateur(trice) du développement des territoires - Haute-Vienne (F/H)
MSA LIMOUSIN
- Type de contrat CDI
- Localisation Limoges
- Rémunération de 32 500 € à 33 000 € par an
- Niveau NIVEAU 5 MSA
- Publié depuis 1 semaine
- Limite de candidature le 31/08/2025
- Référence NVHADD109131
2 CDD Techniciens accueil CENON
CPAM DE LA GIRONDE
- Type de contrat CDD
- Localisation BORDEAUX
- Niveau NIVEAU 3
- Publié depuis 1 semaine
- Limite de candidature le 16/07/2025
- Référence NVHADD111728
GESTIONNAIRE CONSEIL ALLOCATAIRES (mutation CAF)
CAF DES PYRENEES ATLANTIQUES
- Type de contrat CDI
- Localisation Pau/Bayonne
- Niveau NIVEAU 4A
- Publié depuis 1 mois
- Limite de candidature le 31/08/2025
- Référence NVHADD110360
Gestionnaire Conseil Allocataires (F/H) titulaire CQP - CDI (mutation)
CAF DES LANDES
- Type de contrat CDI
- Localisation MONT DE MARSAN
- Rémunération 26 755 € par an
- Niveau NIVEAU 4A
- Publié depuis 1 mois
- Limite de candidature le 31/12/2025
- Référence NVHADD110197
Conseiller(ère) en protection sociale - Haute-Vienne (F/H)
MSA LIMOUSIN
- Type de contrat CDI
- Localisation Limoges
- Rémunération de 32 500 € à 33 000 € par an
- Niveau NIVEAU 5 MSA
- Publié depuis 1 mois
- Limite de candidature le 15/07/2025
- Référence NVHADD109512