Gestionnaire Comptable et Financier F/H

Située au cœur du triangle Montpellier-Toulouse-Barcelone, les Pyrénées-Orientales sont pourvues d’une façade maritime sur la Méditerranée et sont cernées de plusieurs massifs montagneux, ce qui offre une diversité remarquable de milieux naturels et de paysages et en fait la 7eme destination touristique française.

Le département des Pyrénées-Orientales compte de nombreux atouts: Carrefour d’échanges entre le Nord et le Sud, il a très tôt développé une importante activité liée au commerce, aux transports et à la logistique entre la péninsule ibérique, le bassin méditerranéen et le reste de l’Europe. Doté de différentes infrastructures, il vise un développement harmonieux, durable et équitable. Le conseil départemental des Pyrénées-Orientales est présidé par Hermeline Malherbe depuis le 21 novembre 2010 et siège à Perpignan.

Avec plus de 2500 agents et près de 200 métiers, la collectivité territoriale œuvre chaque jour au service des 480 000 habitants.

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LE DÉPARTEMENT DES PYRÉNÉES-ORIENTALES RECRUTE

Un·e Gestionnaire Comptable et Financier F/H (cadre d’emploi : Rédacteur − catégorie B/filière Administrative) au Pôle Financier et Appui Stratégique / Direction des Finances/ Service Analyse et Études.

Description Du Poste

Placé·e sous l’autorité hiérarchique du Responsable du Service Analyse et Études, du Directeur Adjoint des Finances Appui Stratégique et de la Directrice des Finances, le·la candidat·e retenu·e sera en charge de :

• Préparer, calculer et/ou suivre les recettes fiscales (taxe de séjour, taxe d’aménagement, taxe sur la consommation finale d’électricité, etc.),répartir les fonds départementaux de péréquation de la taxe additionnelle sur les droits de mutation à titre onéreux et de la taxe professionnelle ;
• Prendre en charge le P503 en lien avec le service Comptabilité ;
• Suivre tous les co-financements liés aux projets transversaux (Dotation de Soutien à l'Investissement des Départements (DSID), etc.) ;
• Participer à la préparation et au suivi budgétaire de la collectivité (cycle budgétaire) en lien avec les Services Analyse et Études et Budget ;
• Participer au développement des pratiques visant à la qualité budgétaire en lien avec le chargé de mission qualité comptable ;
• Assurer le suivi des tableaux de bord (recettes, exécution des budgets) ;
• Participer au projet de segmentation stratégique et analytique des dépenses et à la démarche de gestion de pluriannuelle des crédits (Autorisations de Programmes/Crédits de Paiement (AP/CP));
• Suivre l’activité des Régies, des arrêtés de fonctionnement et de personnel de la Régie ;
• Assurer le suivi de la trésorerie.
  
  

Activités

• Saisie et contrôle des données comptables du P503 ;
• Suivi des régies de recettes et d’avances :
• Suivi administratif des décisions, arrêtés, Procès-verbaux relations avec les régisseurs et la Pairie Départementale ;
• Garante des procédures internes mise en place (guide des régies) en lien avec le service comptabilité et le chargé de mission qualité comptable ;
• Traitement et suivi de la DSID en lien avec le Service Budget et la Préfecture des Pyrénées – Orientales.
  

Relations Externes

• Services de l’État (Direction Départementale des Finances Publiques, Préfecture), consultants et prestataires
  
  

Relations Internes

• Toutes les directions, notamment les agents des Services Administratifs et Financiers
  
  

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Savoir

• Formation supérieure en économie, comptabilité et gestion, droit public ;
• Compétences en comptabilité publique et droit budgétaire et nomenclatures comptables (M57 ,M4, et M22 ) et connaissance de la comptabilité privée (Plan comptable général) ;
• Connaissances des applicatifs et logiciels comptables (e-SEDIT) et bureautiques dédiées ;
• Maîtrise de la technique des AP/AE et de la gestion pluriannuelle des crédits appréciée ;
• Construction et suivi de tableaux de bord.
  
  

Savoir-faire

• Aptitude au travail partenarial ;
• Utilisation des outils de gestion comptable et financière ;
• Construction et suivi de tableaux de bord ;
• Connaissance des règles de la comptabilité publique et privée .
  
  

Savoir Être

• Sens de l'organisation, rigueur, disponibilité et discrétion ;
• Curiosité et goût pour les enjeux de gestion et les finances publiques ;
• Sens de la pédagogie et esprit de synthèse ;
• Sens du travail partenarial ;
• Qualités d’analyse.
  
  

ATTRIBUT DU POSTE

Le-La candidat·e retenu·e bénéficiera d’une Indemnité de Fonctions, de Sujétions et d'Expertise (IFSE) d’un montant annuel brut de : 6500 euros.

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Candidatez en transmettant votre CV via le bouton POSTULER sous la référence N° 25/60 avant le 30 mai 2025

Département des Pyrénées-Orientales – Direction des Ressources Humaines – Hôtel du Département – 24, Quai Sadi Carnot – 66906 PERPIGNAN CEDEX.

RENSEIGNEMENTS

Pour tout renseignement, contacter Mme Florence BOYER, Directrice des Finances au 04.68.85.81. 77 ou M. Romain ACKERMANN, Directeur Adjoint des Finances Appui Stratégique au 04.68.85.81.65.