GESTIONNAIRE COMPTABILITE H/F

Temporis Franchise; La Bresse; Sur place; EUR 29 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Temporis REMIREMONT recrute un Gestionnaire Comptabilité et Ressources Humaines (H/F) pour prendre en charge la gestion comptable, financière et RH de l’entreprise. Rattaché(e) à la Direction, vous contribuez au pilotage de l’activité et assurez la fiabilité des données financières.

Le poste couvre trois domaines: comptabilité et gestion financière, pilotage de la trésorerie et ressources humaines; formation et paie, obligations légales et sociales, avec une connaissance du secteur BTP appréciée.

Qualifications

• Bac+2 à Bac+3 en comptabilité et au moins 3 ans d'expérience en PME ou cabinet.
• Maîtrise d'Excel et Microsoft 365; connaissance des logiciels comptables et de paie.
• Compétences en fiscalité, paie et droit du travail; connaissance du secteur BTP serait un plus.
• Rigueur, autonomie et discrétion; sens de l'organisation et intérêt pour outils numériques et IA.

Responsabilités

• Gestion financière et comptable: suivi de la comptabilité, factures, encaissements/décaissements, relances clients et éléments comptables.
• Pilotage de la trésorerie: suivi trésorerie, tableaux de bord, analyse d'indicateurs clés et recommandations à la Direction.
• Administration RH et paie: gestion paie et personnel, obligations sociales et réglementaires, formation et instances du personnel.

Connaissances

Excel

Microsoft 365

Paie

Fiscalité

Rigueur

Formation

Bac+2 à Bac+3 en comptabilité

Outils

Sage

Cegid

EBP

Description du poste

TEMPORIS REMIREMONT recrute, pour l'un de nos clients, un nouveau talent afin de renforcer ses équipes!

Aujourd'hui, nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Gestionnaire Comptabilité et Ressources Humaines (H/F). Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Cette offre est peut-être faite pour vous !

Rattaché(e) à la Direction, vous prenez en charge la gestion comptable, financière, administrative et RH de l’entreprise. Véritable partenaire de la Direction, vous contribuez au pilotage de l’activité en assurant la fiabilité des données financières et le bon suivi des ressources humaines.

Le poste couvre trois domaines principaux : comptabilité et gestion financière, pilotage de la trésorerie et ressources humaines.

• Gestion financière et comptable : suivi de la comptabilité, gestion des factures, encaissements/décaissements, relances clients et préparation des éléments comptables.
• Pilotage de la performance et de la trésorerie : suivi de la trésorerie, mise à jour des tableaux de bord, analyse des indicateurs clés (CA, marge, rentabilité) et recommandations à la Direction.
• Administration RH et paie : gestion de la paie et du personnel, suivi des obligations sociales et réglementaires, formation, apprentissage et instances représentatives du personnel.

De formation Bac+2 à Bac+3 en comptabilité (BTS CG, DCG, BUT GEA ou équivalent), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en PME ou en cabinet comptable, avec des compétences en ressources humaines.

Vous maîtrisez Excel, Microsoft 365, les logiciels comptables et de paie (Sage, Cegid, EBP, etc.) et possédez de solides connaissances en fiscalité, paie et droit du travail. Une connaissance du secteur du BTP serait un plus.

Rigoureux(se), autonome et discret(ète), vous avez le sens de l'organisation et une appétence pour les outils numériques et l'intelligence artificielle.

Rémunération attractive selon profil, expérience et convention collective

Vous souhaitez rejoindre une entreprise solide, humaine et participer à des projets ambitieux ?

TEMPORIS, l'emploi nouvelle génération, proche de vous et proche de vos ambitions.