Gestionnaire base de données H/F - La Défense - CDD

JR France; Bourg-en-Bresse; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Un leader dans le domaine de la gestion de bases de données recrute un Gestionnaire de Base de Données (H/F) à Bourg-en-Bresse. Vous rejoindrez une équipe dynamique où vous serez impliqué(e) dans des projets clés et la gestion des incidents techniques. Avec un rythme hybride, ce poste vous offre la flexibilité de télétravail et la possibilité de travailler sur diverses technologies. Ce rôle exige une expérience solide en gestion de bases de données, notamment MySQL et MongoDB.

Prestations

Rythme de travail hybride : 2 à 3 jours de télétravail/semaine

Afterworks avec des collègues

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience en tant que DBA avec MySQL et MongoDB.
• Capacité à gérer des incidents critiques et des projets structurants.
• Participation à l'astreinte : 1 semaine toutes les 6 semaines.

Responsabilités

• Gérer un parc multi-technos : MySQL, MongoDB, SQL Server, Oracle.
• Piloter une montée de version majeure sur SQL Server et MongoDB.
• Participer 50% au Build et 50% au Run.

Connaissances

MySQL

MongoDB

SQL Server

Oracle

Gestion des incidents

Support N2

Support N3

Description du poste

Gestionnaire base de données H/F - La Défense - CDD, Bourg-en-Bresse

Lieu : Bourg-en-Bresse, France

Tu es passionné·e par les bases de données et tu veux rejoindre une équipe à taille humaine où ton expertise fera vraiment la différence ? Ce poste de DBA est fait pour toi !

• Gérer un parc multi-technos : MySQL, MongoDB, SQL Server, Oracle
• Piloter une montée de version majeure sur SQL Server et MongoDB actuellement en cours
• Répondre aux demandes projets et apporter ton expertise sur les choix techniques
• Participer à 50 % au Build (projets, migrations, amélioration continue), et 50 % au Run (exploitation, incidents, support N2 et N3)

Tu as une expérience de minimum 3 ans de DBA sur plusieurs moteurs de BDD (MySQL + MongoDB indispensables).

Tu sais travailler à la fois sur les incidents critiques et les projets structurants.

Tu es partant·e pour de l’astreinte : 1 semaine toutes les 6 semaines, jour & nuit.

Rythme hybride : 2 à 3 jours de télétravail/semaine.

Poste : CDI ou Freelance.

Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés.

Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes collègues.