Gestionnaire Aides Financières et Collectives H / F

CAF DU RHONE; Lyon; Sur place; EUR 28 000; Plein temps

Résumé du poste

La CAF du Rhône recherche un collaborateur dynamique pour gérer des dossiers liés à l'action sociale. Vous serez responsable de l'ordonnancement et de la supervision des dossiers, tout en soutenant les partenaires avec votre expertise technique. Avec une rémunération de 28 000€ brut annuel et divers avantages, c'est une excellente opportunité pour développer vos compétences dans un environnement collaboratif et proactif.

Prestations

39h par semaine

20 jours RTT par an

Ticket restaurant de 11,52€

Frais de transport pris en charge à 75%

Complémentaire santé

CSE - œuvres sociales attractives

Flexibilité des horaires

Possibilité de télétravail

Qualifications

• Compétences en comptabilité considérées comme un plus.
• Solides compétences relationnelles et capacité d'adaptation.
• Autonomie et persévérance nécessaire.

Responsabilités

• Assurer les actes d'ordonnancement dans le secteur d'activité.
• Gérer les dossiers administratifs et comptables.
• Informer et conseiller les partenaires sur les aspects techniques.

Connaissances

Capacité d'écoute

Capacité d'analyse

Travail en équipe

Rigueur

Sens du service

Formation

Bac minimum

Outils

Pack Office

Outlook

Teams

Description du poste

• Assurer l'ensemble des actes d'ordonnancement concernant votre secteur d'activité.
• Garantir le suivi administratif et comptable des dossiers pris en charge.
• Grâce à votre sens relationnel et votre expertise, informer et conseiller les partenaires internes ou externes sur les aspects techniques liés aux prestations de service
• Instruire et gérer des dossiers sur des thématiques ciblées
• Coopérer avec le réseau des partenaires impliqués dans la gestion de vos dossiers;

Les missions pourront évoluer en fonction des orientations définies par la Caf.

Profil recherché

Vos compétences

Vous avez…

• Une habileté à manipuler les outils bureautiques tels que le Pack office (Word, Excel…).
• Une appétence pour les thématiques d'action sociale
• Une bonne capacité d'écoute et d'analyse
• Une habileté avec les outils bureautiques (Pack Office , Outlook et Teams).

Vous êtes…

• Persévérant et autonome avec le sens des responsabilités et de la discrétion.
• Animé par le travail en équipe et l'atteinte des objectifs communs, vous faites preuve d'une capacité d'adaptation et de proactivité.
• Apprécié pour vos qualités relationnelles et votre sens du service rendu.
• Reconnu pour votre rigueur, aussi bien dans la qualité de traitement de vos dossiers qu'à travers vos écrits
• Doté d'un excellent relationnel et animé par le travail en équipe pluridisciplinaire et en partenariat.

Votre formation

• Validé un Bac minimum. Des connaissances de base en comptabilité constituent un plus mais ne sont pas indispensables.

Informations complémentaires

Votre garantie, un processus clair et transparent

Date de limite de candidatures : 10 / 07 /

Après une pré-sélection sur dossier, le recrutement se réalisera en 2 étapes :

En amont de l'entretien un test de personnalité en ligne

Entretien en présentiel : 15 / 07 / et 16 / 07 / après-midi

Rémunération et avantages

Prise de fonction : Dès que possible

Poste situé à Lyon 3ème

Salaire mensuel Brut de 2 € versé sur 14 mois (soit 28 € annuel Brut)

39h par semaine + 20 jours RTT par an

Ticket restaurant : 11,52€ par jour travaillé

Parcours d'intégration

Possibilité de télétravailler une fois la montée en compétences réalisée.

Flexibilité des horaires

Frais de transports en commun : 75% de prise en charge

Complémentaire santé - Prévoyance

CSE oeuvres sociales attractives

Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf du Rhône soutient l'égalité Hommes / Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

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