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Gestionnaire administratif - VILLENEUVE SAINT DENIS

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Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Gestionnaire administratif pour gérer les dossiers administratifs, assister le secrétariat général, et accueillir les administrés. Le candidat doit connaître les processus décisionnels des collectivités locales, maîtriser la communication, et posséder des compétences en rédaction administrative. Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels, avec une possibilité de télétravail non renseignée.

Qualifications

  • Connaissance des missions des administrations et des partenaires publics.
  • Maîtrise des techniques de rédaction administrative.
  • Sens du service et esprit d'équipe.

Responsabilités

  • Recueillir et traiter les informations administratives.
  • Assurer l'accueil des administrés et participation aux politiques municipales.

Connaissances

Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels
Maîtriser les techniques de communication
Discrétion
Sens de l'organisation

Outils

Applications informatiques professionnelles

Description du poste

Gestionnaire administratif - VILLENEUVE SAINT DENIS

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  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Télétravail possible Non renseigné

L'assistant ou assistante de gestion administrative :

  • recueille et traite les informations, assure le traitement et la gestion des dossiers administratifs dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires.
  • Assistance auprès du secrétariat général de mairie et/ou dans l'organisation du travail d'un service.
  • Assurer l'accueil des administrés.
  • Aider à la gestion du secrétariat général et des moyens matériels de la commune.
  • Participer à la mise en œuvre des politiques déclinées par l'équipe municipale.
Profil recherché

* Compétences techniques à acquérir :

  • Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales.
  • Connaître les missions des administrations et partenaires publics.
  • Connaître le cadre réglementaire des actes administratifs de la fonction publique territoriale.
  • Connaître les techniques de rédaction administrative.
  • Maîtriser les applications informatiques professionnelles et la bureautique courante.

* Compétences relationnelles :

  • Maîtriser les techniques de communication.
  • Sens du service
  • Discrétion
  • Esprit d'équipe
  • Sens de l'organisation et de la méthodologie

Envoyer CV et lettre de motivation à Mme Peggy PHARISIEN, Mairie, 77174 VILLENEUVE ST DENIS.

Il est possible de recruter une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert aux grades suivants de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif principal de 2ème classe, Adjoint administratif.

Conformément à l'article L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique, un contractuel peut être recruté sur ce poste, car il s'agit d'un poste spécifique dans une petite collectivité. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.

Vacant à partir du 06/10/2025.

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