Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines (H/F)

ADMINISTRATION GENERALE; Saint-Mandé; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public médico-social recherche un(e) Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines à Saint-Mandé. Vous serez responsable de la planification et de la gestion de la médecine de prévention pour les agents. Le poste est à temps plein (35 heures) et convient aux débutants. Un cadre de travail collaboratif et plusieurs avantages sont offerts, y compris un restaurant subventionné et le remboursement des transports.

Prestations

Restaurant subventionné

Remboursement transport en commun à 75 %

Adhésion au CGOS

Qualifications

• Débutants bienvenus.
• Connaissances en Word et Excel nécessaires.
• Capacité à travailler en équipe et en autonomie.

Responsabilités

• Planifier les rendez-vous de la médecine de prévention.
• Gérer la venue de la médecine de prévention.
• Mettre à jour le listing des personnels.

Connaissances

Connaissances en traitement de texte

Capacité à travailler en autonomie

Esprit d'équipe

Sens du service

Organisation du travail

Description du poste

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines (H/F)

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines (H/F) 94 - ST MANDE

Offre n° 195ZHZN
Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines (H/F)

L'Institut Le Val Mandé, établissement public médico-social implanté en Ile-de-France regroupe 26 services répartis sur 6 pôles et accompagne près de 900 usagers en situation de handicap, avec pour mission leur insertion sociale, scolaire et/ou professionnelle, recrute :1 ADJOINT ADMINISTATIF (H/F)Poste à pourvoir au sein de la Direction des Ressources Humaines de l'Institut du Val Mandé, 7 rue Mongenot 94160 Saint Mandé - Accès Métro et BusVous serez affecté au secteur social de la Direction des Ressources Humaines.VOS MISSIONSEn lien hiérarchique avec le Responsable de service et le Directeur adjoint vous aurez pour missions :- Planifier les rendez- vous de la médecine de prévention des agents des différents sites de l'établissement.- Gérer la venue de la permanence de la médecine de prévention sur le site de Saint Mandé.- Mettre à jour le listing des personnels pour le logiciel de la médecine de prévention.- Suivre le retour des fiches de liaison après visite selon la procédure en cours.- Mettre à jour les dossiers des vacataires sur le logiciel HUBLO- Valider et imprimer les contrats des vacations effectuées mensuellement.- Prendre en charge les communications téléphoniques du secteur social et reporting à la responsable pour traitement.- Classer et archiver les dossiers du secteur social.PROFIL DU POSTE- Débutants bienvenus- Connaissances en traitement de texte Word et Excel et gestion des mails- Capacité à travailler en autonomie et en équipe- Poste à temps plein uniquement en 35h00 hebdomadaires sur une base horaire de 7h00 (coupure méridienne repas de 45 minutes obligatoire et hors temps de travail.AVANTAGES- Restaurant subventionné- Remboursement transport en commun à 75 %- Adhésion au CGOS (prestations sociales et culturelles)- Supplément familial de traitement sous conditions- Pas de travail en week-end et fériéTYPE DE CONTRAT ET REMUNERATION- Contrat à durée déterminée de droit public de 3 mois sur la base du grade d'adjoint administratif, avec possibilité de renouvellement en fonction de la pérennité de la mission- Rémunération : salaire brut de 2249.47€ - transport et SFT non inclus dans le montant.CANDIDATUREContact téléphonique au 01.49.57.70.00Candidature à adresser (CV + LM) à Mme la Directrice sous la référence « GEST/DRH» :- Mail : [e-mail]- Courrier : 7 rue Mongenot - CS 50029, 94165 ST MANDE CEDEX

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2249.0 Euros sur 12.0 mois
• CSE
• Restauration

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Concevoir des supports de suivi et de gestion
• Réaliser des déclarations réglementaires

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Avoir le sens du service
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Employeur

50 à 99 salariés

L'INSTITUT LE VAL MANDE est un établissement public regroupant 12 services éducatifs et accueillant des personnes handicapées.Mme Chloé MEDINA

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